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发布时间:2023-10-14 10:14:47

[单项选择]事务性工作需要建立()结构。
A. 刚性的
B. 柔性的
C. 偏向柔性
D. 偏向刚性的

更多"事务性工作需要建立()结构。"的相关试题:

[单项选择]对于事务性工作,要求组织结构类型为()
A. 柔性
B. 刚性
C. 灵活性
D. 间接性
[单项选择]企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()。
A. 刚性很强
B. 柔性
C. 刚柔结合
D. 偏向柔性
[单项选择]根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()
A. 柔性
B. 刚柔结合
C. 刚性
D. 刚柔均可
[单项选择]根据企业工作类型同组织结构特征的关系,企业非事务性工作对组织结构类型的要求是()A
A. 柔性
B. 刚柔结合
C. 刚性
D. 刚柔均可
[名词解释]事务性通知
[单项选择]企业工作类型与组织结构的特点是有一定关系的。事务性工作的特点是()
A. 规范化程度低
B. 人员需要经过正规专业教育
C. 管理幅度宽
D. 集权程度低
[单项选择]建立应急救援工作日常管理领导机构、工作机构和应急救援指挥机构,()配备满足工作需要,职责明确。
A. 管理
B. 场所
C. 装备
D. 人员
[单项选择]建立应急救援工作()管理领导机构、工作机构和应急救援指挥机构,人员配备满足工作需要,职责明确。
A. 临时
B. 专业
C. 日常
D. 技术性
[单项选择]()按行政区域建立地方各级红十字会,根据实际工作需要配备专职工作人员。
A. 地(市、州)级以上
B. 县级以上
C. 乡镇
[单项选择]部门划分既是建立组织结构的重要环节,也是建立组织结构的基本途径,其在组织工作中具有如下作用()
A. 部门划分是组织分工以及明确组织及其成员的责任和权力的基础
B. 部门划分是组织内部加强沟通和控制的基础
C. 部门划分是上级对下级实施有效管理的基础
D. A和B
E. A和B和C
[单项选择]在组织人力资源管理活动中,将大量的事务性活动委托给组织外的专业服务公司承担,这叫人力资源管理事务性职能的()
A. 远程管理
B. 外包
C. 租赁
D. 临时工作
[单项选择]建立应急救援工作日常管理领导机构、()和应急救援指挥机构,人员配备满足工作需要,职责明确。
A. 工作机构
B. 专业组
C. 救护队
D. 治安机构
[判断题]中国人民银行地市中心支行可以根据工作需要在国际互联网上建立自己的主页。
[简答题]怎样建立合理的群体结构?
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