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[单项选择]怀孕女职工在劳动时间进行产前检查（）
A. 不应作为劳动时间
B. 若领导同意可视为劳动时间
C. 应当算作劳动时间
[单项选择]复诊产前检查不包括（）
A. 询问前次检查后有无特殊情况出现
B. 测量体重及腹围
C. 测量子宫长度
D. B型超声了解胎儿大小
E. 听胎心率、复查胎位
[单项选择]产前检查制度孕20到26周应检查（）。
A. 避免检查
B. 一到两次
C. 两到四次
D. 三到五次
[单项选择]怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入（）。
A. 病假
B. 事假
C. 年休假
D. 劳动时间
[单项选择]经产前检查，医师发现或者怀疑胎儿异常的，应当对妊娠妇女进行（）
A. 产前诊断
B. 母婴保健
C. 妊娠妇女保健
D. 胎儿保健
E. 产妇保健
[单项选择]首次产前检查，下列哪个时间最合适（）
A. 妊娠6周
B. 妊娠12周
C. 妊娠14周
D. 妊娠20周
E. 确诊早孕时
[单项选择]《母婴保健法》规定，经产前检查，医师发现或者怀疑胎儿异常的，应当对孕妇进行（）
A. 遗传病诊断
B. 产前诊断
C. 终止妊娠手术
D. 胎儿性别鉴定
E. 医学技术鉴定
[单项选择]关于产前检查的安排，错误的叙述是（）。
A. 孕12周内建立母子保健手册
B. 于妊娠20周起进行产前系列检查
C. 妊娠20-6周每4周检查1次
D. 自妊娠28周起每周检查1次
[单项选择]孕产妇系统管理中孕期产前检查次数应符合（）
A. 5次
B. 8次
C. 早孕1次、中孕2次、晚孕2次
D. 5—8次
E. 孕早期1次、孕中期1次、孕晚3次
[判断题]未经任何产前检查的产妇，是“一般高危”产妇
[单项选择]孕产妇系统保健管理要求产前检查次数不少于（）。
A. 5次
B. 8次
C. 6次
D. 3次
