更多"国家“十二五规划”明确提出了节能减排的目标，即到2015年，单位GDP"的相关试题:
[多项选择]《关于淮北矿业2015年机构设置和人力资源计划实施的意见》明确提出了2015年人力资源规划的总体思路。以（）为目标，以“大力推进专业化管理，提高技术装备水平”为手段，积极实施“源头控制，优化配置、畅通出路，加强劳动用工管理、全面推行内部市场化工资分配”等保障措施，突出提高单产和单进效率考核，确保各项指标任务完成。
A. 调整结构
B. 一岗多能
C. 提升素质
D. 控制总量
[多项选择]《关于淮北矿业2015年机构设置和人力资源计划实施的意见》明确提出了2015年集团公司2015年人力资源规划的总体思路。以（）为目标，以“大力推进专业化管理，提高技术装备水平”为手段，积极实施“源头控制，优化配置、畅通出路，加强劳动用工管理、全面推行内部市场化工资分配”等保障措施，突出提高单产和单进效率考核，确保各项指标任务完成。
A. 提升素质
B. 控制总量
C. 调整结构
D. 一岗多能
[单项选择]我国也是世界上新增二氧化碳排放量最多的国家，“十二五”期间占世界新增二氧化碳排放量比重达到70.8%，即便以人均二氧化碳排放量衡量，我国排放水平也接近并超过发达国家，2013年首次超过（）。
A. 德国
B. 美国
C. 欧盟
D. 日本
[单项选择]根据《国家药品安全“十二五”规划》，国家药品安全“十二五”规划指标不包括（）
A. 到“十二五”末，药品经营100%符合《药品经营质量管理规范》要求
B. 到“十二五”末，零售药店全部实现营业时有执业药师指导合理用药
C. 到“十二五”末，医院药房全部实现营业时有执业药师指导合理用药
D. 到“十二五”末，全部生物制品标准达到或者主导国际标准制定
[多项选择]《淮北矿业2015年降本增效实施意见》明确提出，2015年降本增效的总目标是，（）。
A. 企业利润：全年不亏损
B. 原煤成本：369.6元/吨
C. 煤炭产量：4050万吨
D. 销售收入：600亿元
[判断题]《淮北矿业2015年员工教育培训工作意见》明确提出，2015年要紧紧围绕集团公司中心工作，统筹管理、技术、技能三支人才队伍建设，以提高全员素质为主线，分层、分级、分类开展培训。
[判断题]十二五规划，国家把整个大数据定义为国家战略。
[判断题]《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，在月度工资管理上，实行工资审批制和后备案制。
[单项选择]《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，动态调整内部分配，确保分配比例关系合理。采掘、井下辅助、地面各系统之间技能岗位要保持合理的分配比例关系，原则上各系统保持在（）：1.5：1。
A. 2.6
B. 2.0
C. 3.0
D. 4.0
[单项选择]《淮北矿业2015年降本增效实施意见》明确提出，大力推广锚网支护。继续大力推广实施锚网支护先进工艺，确保锚网支护率比2014年实际提高（），达到80%以上。
A. 14个百分点
B. 15个百分点
C. 20个百分点
D. 12个百分点
[判断题]《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，全面推行内部市场化，用内部市场化分配机制调动职工积极性，市场化工资月清月结。
[判断题]《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，季度未完成清退外委劳务人员指标的单位，次月停止劳务费支出。并按未完成指标人数每人每月100元扣减党政负责人预付年薪
[单项选择]《淮北矿业2015年工资管理办法》明确提出，动态调整内部分配，确保分配比例关系合理。采掘、下辅、地面各系统之间技能岗位要保持合理的分配比例关系，原则上各系统保持在2.6：1.5：1，各系统内部管技岗位和技能岗位要保持一定的比例关系，采掘区正职岗位收入必须控制在本单位在岗职工平均收入的（）以内。
A. 4倍
B. 1倍
C. 2倍
D. 3倍
[单项选择]国务院印发《国家人口发展“十二五”规划》，我国“十二五”期间将稳定低生育水平，全国总人口控制在（）亿人以内。
A. 13.9
B. 14.1
C. 14.3
[判断题]《淮北矿业2015年员工教育培训工作意见》明确提出，鼓励基层单位实行教育培训结构工资制度，将培训结果与工资待遇挂钩，以解决员工学习动力不足的问题。落实各项激励政策，促进员工由“要我学”向“我要学”的转变。
[单项选择]住房和城乡建设部《2011-2015年建筑业信息化发展纲要》明确提出：加快推广BIM、协同设计、移动通信和工程项目管理中的应用，改进传统的生产与管理模式，提升企业的生产效率和管理水平将（）列为“十二五”重点推广技术。
A. BIM技术
B. 建筑模型
C. 信息模型
D. 以上均对
