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[简答题]职工代表大会是企业民主管理的基本形式。职工代表大会的职权有哪些？
[多项选择]职工代表在职工代表大会的职权有（）
A. 选举权
B. 被选举权
C. 审议权
D. 表决权
[简答题]国有企业、国有控股企业职工代表大会或职工大会有哪些职权？
[简答题]集体（股份合作制）企业职工代表大会或职工大会有哪些职权？
[单项选择]下列体现了职工代表大会的组织原则、职工代表大会的基本制度、以及职工代表大会协调行动、集中意志、充分发挥作用的重要保证是（）。
A. 民主集中制
B. 厂长负责制
C. 民主选举制
D. 民主投票制
[多项选择]职工代表大会行使下列职权（）。
A. 审议通过集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项集体合同草案
B. 听取企业发展、生产经营管理、履行集体合同、开展民主管理活动等情况的报告
C. 讨论有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案，提出意见和建议
D. 督促企业执行劳动法律法规和最低工资制度，履行集体合同和劳动合同，实行厂务公开，执行职工代表大会决议和决定，办理职工代表大会代表提案
[单项选择]职工代表大会的代表经职工民主选举产生。职工代表大会中的一线职工一般不少于职工代表总数的（）。女职工、少数民族职工代表应占相应比例。
A. 90%
B. 60%
C. 50%
D. 40%
[简答题]私营企业、外商投资企业和港澳台商投资企业职工代表大会或职工大会有哪些职权？
[单项选择]工会是职工代表大会的（），负责职工代表大会的日常工作。
A. 权利机构
B. 执行机构
C. 常设机构
D. 工作机构
[多项选择]下列哪些是企业职工代表大会的职权：（）。
A. 审议通过经平等协商提出的集体合同草案和劳动安全卫生、女职工权益保护、工资集体协议等专项集体合同草案，未成年工特殊权益保护措施
B. 讨论企业有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律、职工奖惩办法以及劳动定额管理等直接涉及职工切身利益的规章制度草案或者重大事项方案，提出意见
C. 围绕企业经营管理和职工生活福利等事项，提出合理化建议
D. 监督企业执行劳动法律法规、参加社会保险和缴纳社会保险费、签订和履行集体合同和劳动合同、实行厂务公开的情况
[多项选择]企事业单位应当保障职工代表大会依法行使职权、保障职工依法享有（）
A. 知情权
B. 参与权
C. 表达权
D. 监督权
[单项选择]（）是职工代表大会的组织原则，也是职工代表大会的基本制度。
A. 实事求是
B. 民主管理考评制度
C. 民主集中制
D. 人民代表大会制度
[单项选择]职工代表大会或者职工大会应有全体职工代表或全体职工（）以上参加方可召开。
A. 三分之二
B. 二分之一
C. 四分之三
D. 四分之一
[单项选择]为切实保证职工代表大会决议的贯彻落实，工会要组织职工代表大会专门委员会和职工代表，对决议的落实情况进行检查督促，检查督促的形式不包括（）
A. 会后检查
B. 专题检查
C. 总结检查
D. 定期抽查
