更多"（）认为适度储备量是能够使储备边际生产率与储备增量机会成本相等的储备量"的相关试题:
[多项选择]根据边际生产率理论，能够影响功能性收入分配的重要因素包括（）
A. 劳动力供给曲线和需求曲线的相对位置
B. 劳动力需求曲线下降的速度
C. 国家经济实力
D. 劳动力供给曲线上升的速度
E. 企业数量与企业规模
[单项选择]国际储备与贸易进口额相比是确定适度国际储备规模的最为流行的参照指标。一般认为，一国的国际储备应能保证支付（）个月的进口额。
A. 1
B. 3
C. 6
D. 12
[简答题]简述决定适度国际储备规模的因素及其变化对国际储备规模的影响。
[简答题]如何判断外汇储备规模是否适度？我国目前可采取哪些措施消除过度外汇储备对货币供应的影响？
[单项选择]适度的储备水平，按照国家标准，应不低于（）进口需要储备量。
A. 5个月
B. 半年
C. 一年
D. 3个月
[单项选择]测度国际储备总量是否适度的经验指标之一的国际储备额与国民生产总值之比，一般为（）。
A. 10％
B. 25％
C. 30%
D. 30％-50％
[多项选择]影响国际储备适度规模的因素是（）
A. 一国国际储备的范围及其在国际货币体系中的作用
B. 一国国际融资能力的大小及所处的国际环境
C. 一国对汇率制度和汇率政策的选择
D. 一国在特定时期的经济发展目标
E. 持有国际储备的机会成本
[单项选择]在实践中，测度国际储备总量是否适度的经验指标之一的国际储备额与进口额之比，一般为（）。
A. 10％
B. 25％
C. 30%
D. 30％-50％
[多项选择]测度国际储备总量是否适度的经验指标包括（）。
A. 国际储备额与内外债总额之比
B. 国际储备额与外债总额之比
C. 国际储备额与国民生产总值之比
D. 国际储备额与进口额之比
E. 国际储备额与出口额之比
[填空题]（）是如何确定短期货币薪酬而言，迄今最好解释的一种理论；边际生产率薪酬理论是对长期薪酬水平的基本要素做出的最好的一种解释。
[单项选择]根据边际生产率工资理论，在资本数量不变的情况下，工资水平取决于工人人数。工人人数越少，则工资水平（）
A. 越高
B. 越低
C. 不变
D. 有升有降
[填空题]信息技术经过几十年的扩散储备后，21世纪的前（）年可能是信息技术提高生产率的黄金时期。
[判断题]装备应急储备应当遵循分级互补、规模适度、品种匹配、模块存储的原则。
[单项选择]储备粮专卡中，储粮性质分中央储备、省级储备、地方储备、（）、临时储备等。
A. 备荒储备
B. 军队储备
C. 战争储备
D. 特种储备
[单项选择]储备粮专卡中，储粮性质分中央储备、省级储备、（）、特种储备、临时储备等。
A. 农村储备
B. 乡镇储备
C. 地方储备
D. 县级储备
[单项选择]储备粮专卡中，储粮性质分（）、省级储备、地方储备、特种储备、临时储备等。
A. 中央储备
B. 国际储备
C. 国内储备
D. 社会储备
[单项选择]储备粮专卡中，储粮性质分中央储备、（）、地方储备、特种储备、临时储备等。
A. 乡镇储备
B. 省级储备
C. 国家储备
D. 国际储备
