更多"绩效考核的内容多种多样，一般来说，员工的绩效考核指标大致可以分为（）、"的相关试题:
[单项选择]一般来说，员工绩效的特点不包括（）
A. 发展性
B. 多因性
C. 多维性
D. 动态性
[多项选择]研究内容大致可以划分为（）。
A. 特征
B. 意向性
C. 行为
D. 表象
E. 思想
[多项选择]一般来说，网络链路指标包括（）
A. 网络带宽
B. 信道利用率
C. 传输延时
D. 网络类型
[单项选择]一般来说，从下列机房能效指标的指标来看，可以推断为是使用风冷系统的数据中心的是（）
A. 1.5
B. 1.65
C. 1.7
D. 1.9
[多项选择]一般来说，员工绩效具有（）等三个方面基本特征。
A. 同一性
B. 多因性
C. 多维性
D. 动态性
E. 实用性
[多项选择]在为新入职员工提供合理职业生涯发展规划时，可以将员工大致划分的类型有（）
A. 财务类人员
B. 营销类人员
C. 生产类人员
D. 研发类人员
E. 领导类人员
[判断题]基建指标按管理的内容可以分为项目管理指标、安全管理指标、质量管理指标、进度管理指标、造价管理指标、技术管理指标等几类指标。
[多项选择]一般来说，我们可以通过反映不同经济指标的国民收入账户测定一国政府财政支出的相对规模，这些经济指标包括（）
A. 个人可支配收入
B. 国民生产总值
C. 国民收入
D. 个人收入
E. 税收总额
[填空题]员工招聘大致分为（）、（）、（）、（）四个阶段。
[多项选择]一般来说，营造幸福的婚姻大致应遵循的原则有（）
A. 重视磨合期的调整和适应
B. 互诚互信
C. 呵护感情
D. 互敬互谅
E. 调整预期值
[判断题]员工考评指标的设计直接影响到整个员工考评的质量。
[判断题]内容标准是内容学习的指标。指标是内容标准的全部内涵。
[单项选择]一般来说，性质稳定的指标，考核周期要（）。
A. 无所谓
B. 固定周期
C. 相对短一些
D. 相对长一些
[单项选择]一般来说，数据库的设计过程大致可分为（）个阶段。
A. 四
B. 三
C. 五
D. 六
[单项选择]一般来说，衡量通货膨胀的常用指标不包括（）。
A. 消费者物价指数
B. 生产者物价指数
C. 国内生产总值物价平减指数
D. 居民生活消费指数
[单项选择]一般来说，新员工最为突出的担忧体现在（）。
A. 是否会被群体接纳
B. 公司当初的承诺是否会兑现
C. 工作环境怎么样
D. 待遇是否会提升
[单项选择]一般来说，标准成本中心的考核指标是（）。
A. 部门税前利润
B. 既定产品质量和数量条件下的标准成本
C. 投资报酬率
D. 生产能力的利用程度
[单项选择]企业员工的素质也影响组织模式的选择，一般来说员工素质较高的企业愿意接受（）的组织模式。
A. 以成果为中心
B. 以工作和任务为中心
C. 以关系为中心
D. 以领导者为中心
