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[单项选择]若薪酬比较比率小于1，表明实际平均基本薪酬（）目标薪酬水平。
A. 低于
B. 超过
C. 持平于
D. 不确定
[单项选择]流动比率小于1，则（）。
A. 速动比率小于50%
B. 现金流动负债比率小于50%
C. 短期偿债能力绝对有保障
D. 流动资产小于流动负债
[单项选择]流动比率小于1时，赊购材料将会（）。
A. 增大流动比率
B. 降低流动比率
C. 降低营运资本
D. 增大营运资本
[单项选择]有时速动比率小于1也是正常的，比如（）。
A. 流动负债大于速动资产
B. 应收账款不能实现
C. 大量采用现金销售
D. 存货过多导致速动资产减少
[单项选择]流动比率小于1时，赊销原材料，将会（）。
A. 增大流动比率
B. 降低流动比率
C. 降低营运资金
D. 增加营运资金
[单项选择]流动比率小于1时，赊购原材料若干，将会（）
A. 增大流动比率
B. 降低流动比率
C. 降低营运资金
D. 增大营运资金
[单项选择]流动比率的较理想的数值是（）。
A. 1：1
B. 2：1
C. 大于20%
D. 在75%~100%之间
[单项选择]把企业内部的财务指标或比率与市场上可比公司的比率进行比较，从而得出企业市场价值的方法属于（）
A. 成本法
B. 相对估价法
C. 收益法
D. 期权定价法
[单项选择]（）是指将选定的财务比率用线性关系结合起来，并分别给定各自的分数比重，然后通过与标准比率进行比较，确定各项指标的得分及总体指标的累计分数，从而对企业的信用水平作出评价的方法。
A. 沃尔比重评分法
B. 传统指标
C. 经营亏损预警法
D. 经营指标预警法
[判断题]流动比率通过比较流动资产和流动负债的关系来反映贷款人控制和运用资产的能力。
[单项选择]薪资比较比率是薪酬控制过程中经常用到的一个指标，以下关于薪资比较比率的论述中，不正确的是（）。
A. 薪资比较比率=实际支付的平均薪资水平÷某一薪资区间中值
B. 理想情况下，薪资比较比率应该等于1
C. 薪资比较比率大于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平
D. 薪资比较比率小于1，说明企业支付的薪酬高于平均水平
[判断题]财务比率分析中流动性比率，主要包括流动比率、速动比率和资产负债比率
[单项选择]当息税前利润率小于利息率时，提高负债比率会使主权资本利润率（）。
A. 提高
B. 下降
C. 为零
D. 上述全不对
[判断题]对于巨额并购的交易，现金支付的比率一般都比较高。
[单项选择]（）是比较理想的财务管理目标。
A. 利润最大化
B. 每股收益最大化
C. 每股现金流量最大化
D. 企业财富最大化
[判断题]定基动态比率，是以每一分析期的数据与上期数据相比较计算出来的动态比率。
