更多"强调规定员工应该承担工作的内容和要求的是（）"的相关试题:
[单项选择]（）是根据工作说明书规定的岗位要求，对应于员工所承担的工作所做出的评定过程。
A. 业绩考评
B. 态度考评
C. 能力考评
D. 效果考评
[单项选择]（）是为了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷，而要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序以日志的形式进行记录，以实现工作分析目的的工作分析法。
A. 问卷调查法
B. 观察法
C. 访谈法
D. 工作日志法
[单项选择]任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及要求是（）。
A. 工作概要
B. 工作关系
C. 工作职责
D. 工作权限
[单项选择]（）是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。
A. 工作概要
B. 工作职责
C. 工作关系
D. 工作权限
[单项选择]在同一家企业里，工作责任重的员工应该比工作责任轻的员工获得更多的报酬，这体现了薪酬结构设计的（）。
A. 战略导向原则
B. 激励性原则
C. 内部一致性原则
D. 外部竞争性原则
[单项选择]主管在郊游时与员工聊起工作内容属于（）
A. 非正式沟通
B. 走动式管理
C. 定期面谈
D. 开放式管理
[单项选择]员工的职业能力较低，还不能独立承担工作，但其职业能力以加速度迅速提高，这类员工的职业工作能力发展阶段属于（）
A. 成长期
B. 成熟期
C. 鼎盛期
D. 衰退期
[单项选择]通过（），企业的所有职能转换为员工的具体工作内容并落实到工作岗位。
A. 职能分析
B. 职能分解
C. 工作分析
D. 职能整理
[判断题]通过职能分析，企业的所有只能转换为员工的具体工作内容并落实到工作岗位。
[单项选择]组织经常为我们员工的工作支付许多不符合要求的代价，下列不属于不符合要求的代价的内容是（）。
A. 重复劳动
B. 补救缺失
C. 过时劳动
D. 必要的劳动
[单项选择]一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围是（）。
A. 岗位编号
B. 岗位职责
C. 岗位评价
D. 岗位名称
[简答题]医疗机构在传染病预防中应该承担什么工作？
[多项选择]岗位规范书的基本功能是用以说明承担某一岗位工作的员工，在（）等方面的最低要求。
A. 教育
B. 工作经验
C. 兴趣爱好
D. 岗位所需要的其他有关因素
E. 工作业绩
[单项选择]（）是指一个岗位所要求的需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。
A. 岗位名称
B. 岗位编号
C. 岗位职责
D. 岗位评价
[单项选择]（）面向的是全体员工，帮助员工更好地完成现在承担的工作。
A. 培训
B. 教育
C. 面试
D. 开发
[多项选择]导游人员作为旅游接待服务的一线员工，其工作性质要求他们具有较高的政治素质、业务水平和工作能力，请从下面备选答案中选择哪些是我国导游人员应具备的基本条件（）
A. 熟悉旅游业务，有较强的组织接待能力
B. 具有较高的导游技巧
C. 有健康的身体和良好的心理品质
D. 具有一定的知识，有胜任导游的语言表达能力
E. 为人热情、乐观、机敏
[单项选择]工作票“工作内容”栏：描述工作内容，要求准确、（）和完整。
A. 正确
B. 清楚
C. 简练
D. 通俗
