更多"[判断题]劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解"的相关试题:
[单选题]劳动争议当事人申请仲裁,应当在争议发生后的( )之内提出书面申请。
A.15日
B.30日
C.45 日
D.60日
[单选题]发生医疗事故争议的当事人可以向卫生行政部门提出医疗事故争议处理申请。提出申请的期限是
A.自医疗事故争议发生1年内
B.自医疗事故争议发生2年内
C.自知道或者应当知道身体健康受到损害之日起2年内
D.自知道或者应当知道身体健康受到损害之日起3年内
E.自医疗事故争议发生之日起3个月内
[简答题]根据《劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人可以到哪些机构去申请调解?
[单选题]《劳动法》规定:用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以( )解决。
A. 谈判
B. 答辩
C. 协商
[单选题]企业可以设立劳动争议调解委员会,主任由( )代表担任,依法主持本单位劳动争议调解委员会的日常工作。
A.企业
B.职工
C.工会
[判断题]劳动争议申请仲裁的时效期间为二年仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算( )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以 ( ) 解决。
A.谈判
B.答辩
C.协商
[判断题]劳动争议申请仲裁的时效期间为二年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
A.正确
B.错误
[多选题]在劳动争议处理中,当事人选择劳动争议仲裁的方式时,不得因( )而阻止。
A.未经调解
B.调解不成
C.已经调解
D.调解成功
[单选题]发生劳动争议的当事人可以依法申请_( )_或者提出诉讼,也可以协商解决。
A.调解仲裁
B.拖延不决
C.找人私了
[单选题]当事人申请劳动争议仲裁的时效,是从知道或应当知道权利受侵害之日起( )。
A. 15日内
B.30日内
C.60日内
D.90日内
[多选题]解决劳动争议，应当根据（ ）的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
A.合法
B.公正
C.公开
D.及时处理
[单选题]劳动争议的仲裁是劳动争议仲裁委员会根据有关法律规定或当事人之间的协议,以( )的身份,对争议事项在事实上做出判断,在权利义务做出裁决。
A. 仲裁委员会
B. 第三者
C. 劳动管理机关
