更多"[单选题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动"的相关试题:
[判断题]《劳动合同法》规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( )，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.百分之三十
B.百分之五十
C.百分之六十
D.百分之八十
[单选题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的( ),并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.70%
B.75%
C.80%
D.85%
[判断题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资 的( )，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.百分之三十
B.百分之五十
C.百分之六十
D.百分之八十
[单选题]根据《劳动合同法实施条例》，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
A.A . 百分之五十
B.B . 百分之六十
C.C . 百分之八十
D.D . 百分之九十
E.略
[单选题]劳动者在试用期的工资不得低于本单位_____最低档工资或者劳动合同约定工资的_____，并不得低于_____所在地的最低工资标准。( )
A. 相同岗位、百分之八十、用人单位
B. 相近岗位、百分之八十、用人单位
C. 相同岗位、百分之七十、用人单位
D. 相近岗位、百分之八十、相近单位
