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[判断题]企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]企业应在职工发生实际缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题](2018年)企业应在职工发生实际缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。( )
A.正确
B.错误
[判断题]（2018 年、2017 年）企业应在职工发生实际缺勤的会计期间确认与累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准获得探亲假5天，企业确认为非累积带薪缺勤，该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]（2019年）某企业职工张某经批准获得探亲假5天，企业确认为非累积带薪缺勤，该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准休探亲假5天，根据企业规定确认为非累积带薪缺勤，该企业应当在其休假所在期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]某企业职工张某经批准休探亲假5天，根据企业规定确认为非累积带薪缺勤，该企业应当在其休假期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]（2017年）企业应当在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。（ ）
A.正确
B.错误
[多选题]职工缺勤按缺勤天数相应核减( )
A.工资
B.奖金
C.津补贴
D.其他福利待遇
