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发布时间:2024-06-14 19:38:21

[判断题]杜邦安全理念中,各级主管必须进行安全检查
A.正确
B.错误

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[判断题]杜邦安全理念中,员工必须接受严格的安全培训
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,发现安全隐患必须及时更正
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,工作外的安全和工作安全同样重要
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,安全管理真正落到了实处,就有了目标。这是发现的安全隐患必须以及更正的真正含义。
A.正确
B.错误
[单选题]杜邦安全理念中所有安全操作隐患是()。
A.A无法避免的
B.B可以控制的
C.C不可控制的
D.D个别可以避免
[判断题]杜邦安全理念中,安全是被雇佣的员工条件
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,良好的安全就是一门好的生意
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,员工的直接参与是关键
A.正确
B.错误
[判断题]杜邦安全理念中,在安全检查中会发现许多隐患,要分析隐患发生的原因是什么,哪些是可以当场解决的,哪些是需要不同层次管理人员解决,哪些是需要投入力量来解决的。
A.正确
B.错误
[单选题]杜邦安全管理理念中“()的安全事故是可以预防的”。
A.A重大
B.B较大
C.C个别
D.AD所有
[单选题]杜邦安全管理体系的核心理念是()
A.A所有安全事故都是可预防的
B.B工作外的安全与工作中的安全同样重要
C.C安全是聘用员工的一个条件
D.D管生产必须管安全
[多选题]牵引供电运行各级主管部门,必须牢固树立为运输服务的思想,做到常备不懈,一旦发生故障要( )尽快恢复供电和行车。
A.迅速出动
B.快速抢修
C.分析原因
D.以上全对
[单选题]杜邦安全文化发展的最终目的是()
A.A要我安全
B.B我要安全
C.C我们要安全
D.D要我们安全
[多选题]各级主管(指员工直接上级主管)在绩效管理上的主要职责包括( )
A.与员工一起确定绩效目标,并签订年度绩效协议、月度(季度)考核指标
B.按时、客观、公正地对员工绩效进行考核,并进行绩效沟通和辅导
C.向员工反馈绩效考评结果
D.提出考评结果运用建议
[多选题]对照杜邦安全管理和民爆安全生产标准化管理体系,结合生产实际,建立完善哪些配套制度体系,层层签订( ),将安全责任落实到每个岗位、每个员工,实现由“要我安全”向“( )”转变。
A.安全行为规范
B.考核评价标准
C.达标实施方案
D.安全承诺书
E.我要安全
[多选题]加强“三化”建设,强基固本,全面提升安全管理基础水平加强杜邦安全文化体系建设。以( )杜邦安全管理体系建设为指引,以( )分公司为试点,形成具有民爆行业特色的安全理念、行为准则和管理体系。
A.山西省民爆推广的
B.山西焦煤推广的
C.配送、爆破
D.炸药、雷管车间
[判断题]各级业务主管部门
A.正确
B.错误

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