题目详情
当前位置:首页 > 职业培训考试
题目详情:
发布时间:2023-10-20 12:13:27

[单项选择]此类用户通常想告诉企业“你错了”,希望获得情感方面的鼓励、认可和尊重,彰显身份,伸张正义,挽回面子,属于()型用户。
A. 解决问题型
B. 用户感知型
C. 刁难纠缠型
D. 融合类型

更多"此类用户通常想告诉企业“你错了”,希望获得情感方面的鼓励、认可和尊重,"的相关试题:

[单项选择]甲:“你不能再抽烟了。抽烟确实对你的健康非常不利。” 乙:“你错了,我这样抽烟已经15年了,但并没有患肺癌,上个月我才做的体检。” 有关上述对话,以下哪项如果为真,最能加强和支持甲的意见( )
A. 对健康的危害不仅指患肺癌或其他明显疾病,还包括潜在的影响
B. 如果不断抽烟,那么烟瘾将越来越大,以后就更难戒除了
C. 抽烟不仅影响健康,而且还污染环境
D. 与名牌的优质烟相比,冒牌劣质烟对健康的危害更甚
[单项选择]冰箱生产企业都采用了无氟技术,此类营销属于()。
A. 推销观念
B. 社会营销观念
C. 绿色营销观念
D. 市场营销观念
E. 关系营销观念
[单项选择]员工工作态度很好,认同企业的制度,认同企业的文化,各方面都全心全意,竭尽全力工作并能很好地完成,此类人就是()。
A. 企业的“人才”,是企业的无价之宝、顶梁柱
B. 企业的“人财”,是企业的无价之宝、顶梁柱
C. 企业的“人财”,是企业的无价之宝
D. 企业的“人财”,是企业的顶梁柱
[简答题] 大连三洋制冷公司的企业文化建设 主管大连三洋制冷公司企业文化建设的王东经理曾告诉我们:管理对企业来讲是一个永恒的主题,在企业管理的过程中,做好企业的文化建设,是一个企业可持续发展的重要基本建设。对于企业文化建设而言,在企业的发展过程中,它不是自发产生的,大连三洋制冷有限公司在成立伊始时,作为企业的经营者和管理者的公司经理肖永勤,就把企业文化的建设当作企业发展中一个重要的基本建设。 公司刚成立时,人员来自社会各个方面。有的公司员工是下岗后被招聘来的,有的是应届大中专毕业生,还有的是国有企业派来的技术和管理骨干。他们每个人都具有不同的行为规范,也有着不同的价值理念。那么在这种情况下,如何使我们公司的管理走上正轨呢?当时我们借鉴了国有企业中被实践证明了的一些有效的管理经验,也借鉴了国外一些先进的管理思想和管理方法,把它们有效地结合起来,做好员工的思想工作,就是说做好企业文化建设。 首先,公司针对方方面面不利的因素,开始注重制度文化建设,并设定了严格管理、降低成本、提高质量、创世界一流企业的方针和目标。通过我们的严格管理,规范了员工行为,使公司员工把公司制度变成自觉的规范,进而统一到我们共有的价值取向上来。 在价值取向的建设当中,我们公司在成立时就设定了贡献人类和地球、优化地球环境和照顾人民生活、以及公司的经济发展、国家的社会经济发展和企业的发展要和社会环境共存、以及企业要和顾客利益共存、企业要和劳动者共存这样一些价值观念。通过公司的培训在教育和规范大家的行为基础上,把公司共有的价值观念,融入到我们的管理和工作中去,使我们员工的价值观念达到一致。 如何把我们国有企业的思想政治工作方法在合资企业中得到实施呢?这就离不开我们的企业文化建设。企业文化建设,它既是我们的一个管理基础,又是我们企业管理的一个灵魂。我们员工在整个管理过程中立足于岗位自我管理,立足于岗位的自我改善,有效地实现了个人的价值。把个人的价值和个人的发展,有效地融入到公司的发展当中去。我们公司也把立足岗位自我改善这项活动和ZD小组无缺陷活动,以及促进这些活动的开展,都作为企业文化的一个重要组成部分加以实施和推广;把公司员工立足自我改善作为企业发展的一个重要动力,在我们生产现场,两万多平方米的生产面积,165名生产工人当中,没有一个质量检查员,完全依赖于我们一种质量体系的有效运行。员工的高质量意识和我们企业文化的运行,使得我们的员工在我们的生产过程中,成为质量管理的主体。他们是生产者,又是我们产品质量保证者和确认者。我们通过企业文化建设,也使我们的质量管理体系得到了有效运行。在整个生产过程中,员工通过企业文化建设得到了较好的培训,提高了员工的素质,这就实现了企业实施以人为本的企业文化的人本管理的有效循环。通过我们企业的文化建设,进而能够带动起我们企业生产的高效率,产品的高质量,服务的高水平,企业的高效益,进而我们还要回归到员工的高收入上。这是对我们员工价值的一个充分体现。美国学者认为任何一个成功的企业,它都离不开企业的文化。大连三洋公司的发展充分证明了这样一个道理。 大连三洋制冷公司的企业文化是怎样构成的?它对公司的经营管理起到什么作用?
[简答题]企业在汇路不畅的情况下,可以使用现钞结汇,请问如何办理此类业务?
[填空题]复句可分为()和(),例如“你错了,就应该承认”是偏正复句;“冬天北方寒冷,南方暖和”是()。
[判断题]当代企业希望招聘到所有极端方面的人才。
[判断题]企业会计报表审计业务是注册会计师的法定业务,非注册会计师不得从事此类业务。
[判断题]国有企业改革的历程告诉我们,改革的根本出路就是要转换国有企业的经营机制。
[判断题]目标是一家零售企业在长期和短期希望达到的经营目的。零售企业的目标决定了企业的宗旨。()
[单项选择]大多数消费者对价格比较关注,要求价廉物美。通信运营企业推出的各类()即是迎合了此类消费动机。
A. 数据业务
B. 套餐
C. 集团产品
D. 个人产品
[判断题]企业内部各组织“踢皮球”、“文件旅行”、“扯皮”等诸如此类之事都需要通过行政协调加以解决。
[单项选择]广义战略论者认为,企业战略包括企业希望达到的目标和为实现目标而采取的手段。持有这种观点的代表人物是()
A. 安德鲁斯
B. 安索夫
C. 霍弗
D. 申德尔
[多项选择]某水利施工企业2014年12月12日取得水利安全生产标准化一级达标证书,若该企业希望在证书有效期满前申请将水利安全生产标准化一级达标证书延期三年,则需满足以下哪些条件()。
A. 2015、2016、2017年均完成年度自评
B. 持续改进安全生产标准化工作
C. 2017年9月12日至12月12日之间向水利部提出延期申请
D. 由评审机构复评、水利部审定
[简答题]如果企业希望对外汇风险进行控制,他们可以从哪些方面努力?
[单项选择]某企业在选择企业年金计划类型时主要希望通过年金计划留住重要员工,制约员工流动,则该企业更适合采用()。
A. DB计划
B. DC计划
C. 混合计划
D. 以上皆可
[单项选择]()是企业理财活动所希望实现的结果,是评价企业理财活动是否合理的基本标准。
A. 财务管理的标准
B. 财务管理的内容
C. 财务管理的目标
D. 财务管理的任务

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码