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发布时间:2023-10-10 08:08:38

[单项选择]关于企业安全文化与员工行为安全的关系,下列说法错误的是()
A. 文化主导态度
B. 态度主导行为
C. 行为主导结果
D. 无必然联系

更多"关于企业安全文化与员工行为安全的关系,下列说法错误的是()"的相关试题:

[单项选择] 以下关于企业文化与员工福利的说法中,正确的有()。 ①企业文化是企业规范化管理的根本体现,是企业生存、竞争、发展的灵魂 ②企业文化可分为精神文化层、制度文化层、行为文化层、物质文化层 ③员工福利制度是企业文化制度层面的重要组成部分 ④企业文化决定着员工福利制度的范围和水平
A. ①②③
B. ①③④
C. ②③④
D. ①②③④
[单项选择] 以下关于企业文化与员工福利的说法中,正确的有()。 ①企业文化是企业个性化的根本体现,是企业生存、竞争、发展的灵魂 ②企业文化可分为精神文化层、制度文化层、行为文化层、物质文化层 ③员工福利制度是企业文化制度层面的重要组成部分 ④企业文化决定着员工福利制度的范围和水平
A. ①②③
B. ①③④
C. ②③④
D. ①②③④
[单项选择]关于企业安全文化建设的作用,下列说法错误的是()
A. 有利于安全管理体系的建立和完善
B. 有利于弥补生产力水平不高、技术装备不高存在的缺陷
C. 梳理企业的知名度
D. 规范职工安全生产行为,营造浓厚的安全生产氛围
[多项选择]关于企业文化层次之间的关系,以下说法正确的是()。
A. 符号层是企业文化的外在表现和载体
B. 符号层是制度行为层和理念层的物质基础
C. 制度行为层是理念层得以实施的保障
D. 理念层是形成符号层和制度行为层的思想基础
E. 制度行为层是企业文化的核心和灵魂
[单项选择]下列关于安全人员在企业安全文化建设中的作用的说法,哪种是错误的?()
A. 策划和传播者
B. 培训和推动者
C. 安全技术咨询师和各级领导的安全顾问
D. 以上说法都不对
[多项选择]以下关于企业安全生产责任制的说法,正确的是()。
A. 安全生产责任制必须符合国家安全生产法律法规和政策、方针的要求,并应适时修订
B. 安全生产责任体系要与生产经营单位管理体制协调一致
C. 制定安生生产责任制要根据单位、部门、班组、岗位的实际情况,明确、具体,具有可操作性,防止形式主义
D. 根据实际情况,决定是否要建立安全生产责任制
[单项选择]甲企业投资设立乙企业和丙企业,则关于投资关系的说法,以下说法正确的是()
A. 甲与乙无投资关系
B. 甲与丙无投资关系
C. 乙与丙无投资关系
D. 乙与丙有投资关系
[单项选择]关于企业文化和职业道德的说法中,正确的是()。
A. 员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现发展目标的前提
B. 职业道德与企业文化没有太多的关联性
C. 员工的文化素质是在上学期间习得的,与企业文化无关
D. 企业形象是外在现象,与企业文化没有内在联系
[单项选择]下列关于企业文化和职业道德的说法中,正确的是()。
A. 员工接受并履行企业价值观是企业顺利实现发展目标的前提
B. 职业道德与企业文化没有太多的关联性
C. 员工的文化素质是在上学期间习得的,与企业文化无关
D. 企业形象是外在现象,与企业文化没有内在联系
[单项选择] 下列关于企业社会责任与员工福利的说法中,正确的有()。 ①员工福利建设是企业社会责任的主要内容 ②从历史上来看,企业社会责任的概念并不固定,它随着企业社会活动领域的扩大而不断扩大 ③企业的主要目标是创造利润、对股东利益负责,因此为员工提供福利计划并不是企业的社会责任 ④利益相关者理论指出企业在其经营活动中之所以能够存在,除了股东和经理人以外,还存在着与诸多相关人的利益关系
A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ①②③④
[单项选择]以下关于采购部门管理企业与其上游供应商关系说法错误的是()
A. 选择和监督供应商
B. 与供应商共同研发新的产品和技术
C. 持续改进供应商质量、成本和交货周期
D. 鼓励供应商提出建议
[单项选择]下列关于海航企业文化知识说法不正确的是()
A. 有的同志没有真正进入与公司同甘苦,共患难的角色,是因为对公司的认同感不够,对公司的既定目标认识不够
B. “公平”、“无欺”是深明义利之辨所形成的商业道德
C. 海航经过八年的艰苦创业,已接近国际一流的航空公司
D. 统一全体员工的思想认识,首先要弄清我们是为谁工作的
[单项选择] 以下关于企业文化与职业道德关系的陈述,正确的是()。 ①企业职业道德建设是企业文化建设的重要组成部分和载体,其目标都是为企业的发展培养具有较高职业素养和道德水准的优秀员工; ②在企业文化与职业道德的互动过程中,企业经营管理者起着举足轻重的作用; ③企业职业道德建设与企业文化建设,是提升员工道德品质和企业伦理水准的循序渐进的过程,它们在内容上和形式上彼此融合; ④员工良好的职业道德,只有在优良的企业文化氛围中才能不断地培育和生长。
A. ②③④
B. ①②④
C. ①②③
D. ①②③④
[单项选择] 我国《企业财务通则》关于企业员工福利项目列支说法正确的有()。 ①企业应当为高危作业的职工缴纳团体人身意外伤害保险费 ②企业应当依法为职工支付基本医疗、基本养老、失业、工伤等社会保险费,所需费用直接作为成本(费用)列支 ③企业可以为职工建立补充医疗保险和补充养老保险,所需费用全部从成本(费用)中提取 ④企业可以部分承担员工购买住房、支付业务管理费等支出
A. ①②
B. ①③
C. ②③
D. ②④
[单项选择]以下关于人口老龄化与企业员工福利的说法中,错误的是()。
A. 人口老龄化是指总人口中因年轻人口数量减少、年长人口数量增加而导致的老年人口比例相应增长的动态过程
B. 形成人口老龄化的主要原因在于:收入水平高、医疗技术进步导致平均寿命延长,生育率下降导致少年比重下降
C. 人口老龄化引起的问题主要有两个方面,其一是老年人口的养老、医疗、生活照料和精神文化生活的问题;其二是社会活力和工作效率的问题
D. 企业为雇员提供的员工福利制度能减轻员工的家庭负担,减少代际冲突,但不能调节员工的退休年龄
[单项选择]企业在安全文化建设过程中,应充分考虑自身内部的和外部的文化特征,引导全体员工的安全态度和安全行为,实现在法律和政府监管要求基础上的安全自我约束,通过()实现企业安全生产水平持续提高。
A. 领导参与
B. 全员参与
C. 基层参与
D. 管理层参与

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