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发布时间:2023-10-20 15:19:11

[单项选择]以具体描述的特定工作行为是否被体现为基础来确定员工绩效水平的绩效考评方法是()
A. 行为锚定等级评价法
B. 关键绩效指标法
C. 目标管理法
D. 工作指标法

更多"以具体描述的特定工作行为是否被体现为基础来确定员工绩效水平的绩效考评方"的相关试题:

[判断题]“对象是否特定、是否可以反复适用”是区分抽象行政行为和具体行政行为的标准。
[单项选择]根据具体情况是否采取某种特定行为所做出的规定是()
A. 宗旨
B. 预算
C. 目标
D. 策略
[单项选择]关键事件分析法的特殊之处在于用特定的关键行为与任务信息来描述具体()。
A. 工作行为
B. 工作活动
C. 岗位行为
D. 岗位活动
[单项选择]根据行为是否需要特定形式或实质要件,法律行为可以分为()。
A. 单方行为和多方行为
B. 积极行为和消极行为
C. 要式行为和非要式行为
D. 自主行为和代理行为
[单项选择]秘书工作不是特定具体的业务工作,体现了秘书工作属性的()
A. 综合性
B. 交叉性
C. 辅助性
D. 近身性
[单项选择]根据行为是否需要特定形式或实质要件,可以将法律行为划分为()。
A. 单方的法律行为和多方的法律行为
B. 有偿的法律行为和无偿的法律行为
C. 要式的法律行为和非要式的法律行为
D. 主法律行为和从法律行为
[单项选择]以作出特定行为以前是否有调整规则为区别标准,可以将法律规则划分为()。
A. 调控性规则与构成性规则
B. 强行性规则与任意性规则
C. 授权性规则与义务性规则
D. 确定性规则与非确定性规则
[判断题]具体行政行为是指国家行政主体针对不特定的行政管理对象实施的行政行为。
[名词解释]具体行为
[填空题]按行政行为的对象是否特定为标准,行政立法是一种()行政行为。
[单项选择]行政行为以其对象是否特定为标准可分为()。
A. 单方行政行为与双方行政行为
B. 抽象行政行为与具体行政行为
C. 依职权的行政行为与依申请的行政行为
D. 羁束行政行为与自由裁量行政行为
[多项选择]行政行为以针对的对象是否特定为标准,可以分为()
A. 具体行政行为
B. 羁束行政行为
C. 自由裁量行政行为
D. 抽象行政行为
[填空题]()指行政主体针对特定的相对人,就特定的具体事项,作出有关其权利义务的单方行为。
[填空题]行政复议机关依法对具体行政行为是否()和适当进行审查。
[单项选择]以行政相对人是否特定为标准,行政行为可分为()。
A. 内部行政行为和外部行政行为
B. 抽象行政行为和具体行政行为
C. 实体行政行为和程序行政行为
[多项选择]具体开展征收工作时,工作人员下列行为正确的是()。
A. 为了维护被征收人的合法权益,严守纪律,认真负责地为当事人保守秘密
B. 以征收工作正常、顺利进行为指导思想,耐心、认真地对待被征用人所提出的困难
C. 征收工作人员需要及时调整自己的心理状态,不将自己的情绪表面化
D. 做好宣传解释工作,用诚心来换取被征收人对自己工作的换位思考
[简答题]地方性法规能否作为行政复议机关审查具体行政行为是否合法的依据?
[填空题]行政复议机关依法对具体行政行为是否()和()进行审查。
[多项选择]工作描述的具体内容有()。
A. 工作名称
B. 工作活动和程序
C. 工作条件和物理环境
D. 社会环境
E. 职业条件

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