更多"有的领导事必躬亲，什么事都自己办，什么人他都很难相信。这种领导又被称作"的相关试题:
[单项选择]下面的论述表达的是（）号的性格特征“恭维是很难的。你很难完全相信这些话，因为你同样很在意那些没有说出来的负面信息。这是一种非常奇异的感觉，一个看上去完美无缺的脸，突然变得愚蠢了，就因为对方刚刚说了一句你根本不相信的恭维话。”
A. 四号
B. 五号
C. 六号
D. 七号
[判断题]领导连续流理论认为：很难判断哪种领导方式是正确的，哪种方式是错误的，领导应根据具体情况，考虑各种因素选择图中的某种领导行为。（）
[判断题]一号在工作中很难授权，主要是因为他不相信别人能做到。
[单项选择]“揽权”是指有的领导：（）。
A. 把本来属于下属的职权揽到自己身上
B. 超越了自己的职权范围，干预上级领导的行为
C. 有权无责
D. 有权无职
[多项选择]福莱特认为领导有的类型有（）
A. 职位的领导
B. 人格的领导
C. 职能的领导
D. 精神的领导
[单项选择]权力运作上出现了一些问题：（），有的权力不是依法设立，或者不是依法行使，有的领导干部常常因为程序违法而使工作陷于被动。
A. 权力配置和结构不尽科学
B. 制度不够健全
C. 权力边界不清晰
D. 权力缺乏法制约束
[单项选择]有的领导个性温和，平易近人，但却行动迟缓，思想也比较保守。为这类领导服务时，应把重点放在（）上。
A. 超前预测
B. 制定计划条文
C. 收集各类新鲜信息
D. 为领导人提供备选方案
[单项选择]妨碍有的领导做新形势下群众工作的因素不包括（）在内。
A. 方法简单
B. 作风粗暴
C. 知识储备不足
D. 酷爱书法
[单项选择]有的领导喜欢高高在上，凡事都要委托给下属，然后静等下属来汇报。为这类领导服务时，应把主要精力放在（）上。
A. 请示汇报
B. 把握领导人意图
C. 超前预测
D. 为领导人提供备选方案
[单项选择]有的幼儿遇事反应快，容易冲动，很难约束自己的行动，这个幼儿的气质类型比较倾向于（）。
A. 多血质
B. 黏液质
C. 胆汁质
D. 抑郁质
[单项选择]有的幼儿遇事反应快，容易冲动，很难约束自己的行为，这类幼儿的气质类型比较倾于（）。
A. 抑郁质
B. 多血质
C. 胆汁质
D. 黏液质
[单项选择]全面预算管理属于“（）”，必须领导重视，各级一把手亲自抓、亲自管，否则，全面预算管理很难取得预期效果。
A. 效益工程
B. 基础工程
C. 一把手工程
D. 全员工程
[填空题]作为下属，有的人因“不善言辞”而难以与领导接近；有的人怕背上“拍马屁”之嫌而不想与领导过于接近。但无论是从事业发展的角度来看，还是从充分发挥个人潜能的角度来说，下级都应（）得到上级领导的理解和信任。
[单项选择]在人身保险中，有的保险的保险责任（即保障项目）范围比较广，内容庞杂，很难给它下一个严格的定义，其内涵和外延不易确定。这种保险属于（）。
A. 人身保险
B. 健康保险
C. 意外伤害保险
D. 万能保险
