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[单项选择]
D市某企业在依法参加城镇企业职工基本养老保险的基础上于2008年建立企业年金计划。企业年金计划由企业和职工共同缴费，缴费比例相同，为职工工资的6%，均计入职工的个人账户。该企业2011年职工工资总额为800万元。
该企业2011年的企业年金计划缴费可在计算应纳税所得额时扣除的额度为（）。
A. 48万
B. 40万
C. 32万
D. 0
[单项选择]企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。据不完全统计，截至2008年底，全国已有3.3万户企业建立了企业年金制度。这一制度( )。
A. 增加了职工工资收入
B. 提高了职工社会福利水平
C. 满足了职工较高层次的保障需要
D. 扩充了职工失业救济保险品种
[单项选择]我国现行的养老保险制度包括基本养老保险、企业年金、团体养老保险和个人储蓄性养老保险等，其中属于养老保险第三层次的是（）
A. 基本养老保险
B. 个人储蓄性养老保险
C. 团体养老保险
D. 企业年金
[填空题]企业补充养老保险也叫（），是指在国家基本养老保险的基础上，依据国家政策和企业经济状况建立的，旨在提高职工退休后生活水平、对国家基本养老保险进行重要补充的一种养老保险形式。
[单项选择]企业年金是指工商银行为依法参加基本养老保险，自愿建立补充养老保险制度的企业及其职工提供综合服务的产品，按（）分为单一计划和集合计划两类。
A. 客户资金管理规模
B. 管理机构数量
C. 投资组合数量
D. 受托人建立年金计划时拟面向的参与委托人数量
[单项选择]企业年金是指银行为依法参加基本养老保险，自愿建立补充养老保险制度的企业及其职工提供综合服务的产品，按（）分为单一计划和集合计划两类。
A. 客户资金管理规模
B. 管理机构数量
C. 投资组合数量
D. 受托人建立年金计划时拟面向的参与委托人数量
[简答题]结合我国实际，谈谈如何建立以基本养老保险、企业补充养老保险和个人商业养老保险为三支柱的养老保险体系？
[单项选择]
1995年劳动部《关于建立企业补充养老保险制度的意见》对企业补充养老保险做了许多明确规定，企业建立补充养老保险的条件包括（）。
①参加了基本社会养老保险费用社会统筹
②企业按时足额地缴纳养老保险费
③企业经营状况比较稳定
④企业必须强制参加
A. ①②③④
B. ①②③
C. ①②④
D. ①③④
[判断题]企业补充养老保险由企业自主管理。企业补充养老保险费可由企业完全承担，或由企业和员工双方共同承担，承担比例由劳资双方协议确定。
[单项选择]
李某于1999年5月在河南省N市某企业参加工作，同时参加城镇职工基本养老保险并按规定缴费。2012年5月李某辞职到北京某单位工作，其养老保险关系随同转移到北京。
若李某将于2022年5月年满60岁退休，则计算他所能领取的基础养老金应采用的缴费年限为（）。
A. 在河南的缴费年限13年
B. 在北京的缴费年限10年
C. 两地合并缴费年限23年
D. 按照最低缴费年限15年
[单项选择]养老保险管理机构通过账户管理为参加养老保险计划的企业和员工提供各种信息服务和权益保证。在养老保险计划设立的各类账户中，( )的资金可以用来作为企业资金抵扣下一期的企业缴费。
A. 个人缴费账户
B. 企业缴费账户
C. 公共账户
D. 名义账户
[单项选择]我国养老保障体系主要包括国家基本养老保险、企业补充养老保险（包括企业年金和团体年金）和（）。
A. 城镇职工基本养老保险
B. 新型农村社会养老保险
C. 个人储蓄型养老保险
D. 城镇居民基本养老保险
