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[判断题]事业单位的应付职工薪酬不包括经营活动负担的职工薪酬。
[多项选择]应付职工薪酬反映信用社应付给职工的（）。
A. 职工的工资
B. 职工福利
C. 工会经费
D. 职工教育经费
[判断题]企业应设置应付职工薪酬账户核算职工薪酬，该账户不需设置明细账。
[简答题]本月应付职工薪酬160000元。其中生产工人薪酬80000元、车间管理人员薪酬20000元、行政管理人员薪酬30000元、在建工程人员薪酬20000元，福利部分人员工资10000。编制上述业务的会计分录。
[判断题]资产负债表中的应付职工薪酬项目，反映小企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等支付项目。
[单项选择]下列关于应付职工薪酬说法有误的是（）。
A. 《小企业会计准则》明确了应付职工薪酬，是指小企业为获得职工提供的服务而应付给职工的各种形式的报酬以及其他相关支出
B. 《小企业会计准则》将“应付工资”和“应付福利费”合并为“应付职工薪酬”科目
C. 《小企业会计准则》将“应付工资”更名为“应付职工薪酬”
D. 《小企业会计准则》不仅核算范围扩大了，而且核算方法也发生较大变化
[单项选择]“应付职工薪酬”账户期末借方余额反映的是( )。
A. 本月实际支付的职工薪酬
B. 本月应分配的职工薪酬
C. 本月结转的代扣款项
D. 本月多支付的职工薪酬
[多项选择]下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有（）。
A. 支付的工会经费
B. 为职工支付的工伤保险费
C. 为职工支付的住房公积金
D. 为职工无偿提供的医疗保健服务
[多项选择]下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（）。
A. 非货币性福利
B. 社会保险费和辞退福利
C. 退休职工的工资、福利费
D. 工会经费和职工教育经费
E. 为职工无偿提供的医疗保健服务
[单项选择]下列项目中，不应通过应付职工薪酬核算的是( )。
A. 无偿提供给职工使用租赁住房等资产的租金
B. 以权益结算的股份支付
C. 无偿提供给职工使用的住房计提的折旧费
D. 企业以自产的产品发放给职工作为福利
[单项选择]应在“应付职工薪酬”账户贷方登记的是( )。
A. 本月实际支付的工资数
B. 本月应分配的工资总额
C. 本月结转的代扣款项
D. 本月多支付的工资数
[单项选择]“应付职工薪酬”账户期末贷方余额反映的是( )。
A. 本月实际支付的职工薪酬
B. 本月尚未支付的职工薪酬
C. 本月结转的代扣款项
D. 本月多支付的职工薪酬
[单项选择]下列各项中，不属于应付职工薪酬核算内容的是（）。
A. 住房公积金
B. 工会经费和职工教育经费
C. 职工因工出差的差旅费
D. 因解除与职工的劳动关系给予的补偿
[判断题]企业因解除与职工的劳务关系而给予的补偿应该通过“应付职工薪酬”科目核算。
[单项选择]下列各项中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的是( )。
A. 退休人员退休金
B. 车间管理人员困难补助
C. 生产工人医药费
D. 行政管理人员经常性奖金
[单项选择]下列业务中，不通过“应付职工薪酬”科目核算的是( )。
A. 企业为职工购买的商业保险
B. 因解除与职工的劳动关系给予的补偿
C. 企业以现金结算的股份支付
D. 企业以权益结算的股份支付
[单项选择]下列各项中，不应通过“应付职工薪酬”科目核算的是（）
A. 支付给生产工人的津贴
B. 支付给管理人员的奖金
C. 支付给退休人员的退休费
D. 代扣生产工人工资个人所得税
