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[判断题]集体合同订立后，应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由用人单位及时以适当的形式向全体人员公布。
[单项选择]集体合同签订后应当报送劳动行政部门，劳动行政部门自接到集体合同文本之日起一定期限内无异议的，集体合同即行生效，该期限是（）。
A. 7日内
B. 10日内
C. 15日内
D. 30日内
[单项选择]劳动行政部门收到集体合同文本后（）日未提出异议的，集体合同记性生效。
A. 十日
B. 十五日
C. 二十日
D. 三十日
[单项选择]就法律效力而言，集体合同比劳动合同的法律效力（ ）
A. 要高
B. 相同
C. 略低
D. 要低
[单项选择]集体合同签订后，用人单位应当在（）内将集体合同文本以及有关资料报送当地劳动保障行政部门。
A. 三十日
B. 二十日
C. 十五日
D. 十日
[简答题]有人说，集体合同的法律效力低于劳动合同。请对此观点予以评论。
[单项选择]劳动保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起（）日内将《审查意见书》送达双方协商代表，在这一期间未提出异议的，集体合同或专项集体合同即行生效。
A. 5日
B. 10日
C. 15日
D. 20日
[单项选择]用人单位未将劳动合同文本交付劳动者，未给劳动者造成损害的，劳动行政部门的正确做法是( )。
A. 责令改正，给予警告
B. 责令改正
C. 责令改正，情节严重的给予警告
D. 给予警告
[判断题]人力资源和社会保障行政部门对集体合同或专项集体合同有异议的，应当自收到文本之日起十五日内将《审查意见书》送达用人单位一方代表。
[单项选择]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起（）内，报送劳动保障行政部门审查。
A. 5日
B. 10日
C. 15日
D. 20日
[单项选择]劳动行政部门在收到集体合同后的（）天内未提出异议的，集体合同即行生效。
A. 7天
B. 10天
C. 15天
D. 30天
[单项选择]生效的集体合同或专项集体合同，应当自其生效之日起由（）及时以适当的形式向本方全体人员公布。
A. 用人单位
B. 工会
C. 协商代表
D. 工会主席
[单项选择]集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起 ( )内，由用人单位一方将文本一式二份报送劳动保障行政部门审查。
A. 10日
B. 7日
C. 15日
D. 1个月
[单项选择]无效合同从( )之日起无法律效力。
A. 被发现无效
B. 合同订立
C. 人民法院确认无效
D. 仲裁机构确认无效
[单项选择]劳动保障行政部门协调处理集体合同协商争议，应当自受理协凋处理申请之日起( )内结束协调处理工作。
A. 7日
B. 15日
C. 30日
D. 60日
[判断题]劳动合同中约定的劳动报酬如果低于集体合同的规定，应按集体合同执行。
[单项选择]仲裁裁决书自（）之日起发生法律效力。
A. 作出
B. 当事人收到
C. 仲裁委员会发出
D. 人民法院发出
