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发布时间:2023-10-06 16:42:24

[判断题]用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,接受监督。

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[判断题]用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,接受监督。
[单项选择]用人单位工作场所在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地()监督管理部门申报危害项目,接受监督。
A. 卫生行政
B. 建筑行政
C. 劳动保障
D. 安全生产
[单项选择]存在或产生职业病危害项目的用人单位,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门(),接受监督。
A. 申请
B. 备案
C. 申报
D. 登记
[判断题]用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病的危害因素的,应当及时、如实向所在地消防部门申报危害项目,接受监督。
[单项选择]用人单位未按照规定及时、如实向安全生产监督管理部门申报产生职业病危害的项目的,由安全生产监督管理部门责令限期改正,给予警告,可以并处()以下的罚款。
A. 5万元以上10万元以下
B. 2万元以上5万元以下
C. 1万元以上3万元以下
[判断题]中华人民共和国境内存在或者产生作业场所职业病危害的用人单位,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,并接受安全生产监督管理部门的监督管理。
[判断题]经安全生产监督管理部门督促,用人单位仍不提供工作场所职业病危害因素检测结果、职业健康监护档案等资料或者提供资料不全的,职业病诊断机构应当中止职业病诊断。
[判断题]中央企业、省属企业及其所属用人单位的职业病危害项目,向其所在地设区的省级人民政府安全生产监督管理部门申报。
[简答题]用人单位工作场所所存在职业病目录所列职业病的危害项目的,应当及时、如实向卫生行政部门申报,接受监督。上诉说法是否正确?如不正确请更正。
[判断题]某用人单位隐瞒单位职业卫生真实情况的,根据《中华人民共和国职业病防治法》,由安全生产监督管理部门责令限期治理,并处五万元以上二十万元以下的罚款。
[判断题]某用人单位拒绝职业卫生监督管理部门监督检查,根据《中华人民共和国职业病防治法》可处五万元以上二十万元以下的罚款。
[单项选择]对从事接触职业病危害作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织()的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。
A. 上岗前、在岗期间和离岗时
B. 上岗前和在岗期间
C. 在岗期间
D. 在岗期间和离岗时
[判断题]《中华人民共和国职业病防治法》规定,用人单位工作场所存在职业病目录所列职业病危害因素的,应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目,接受监督。
[单项选择]职业病危害因素检测发现工作场所职业病危害因素不符合国家职业卫生标准和卫生要求时,用人单位应当立即采取相应治理措施,仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的,必须()。
A. 上报安全生产监督管理部门
B. 佩戴符合防护要求的防护用品
C. 停止存在职业病危害因素的作业
[判断题]根据《中华人民共和国职业病防治法》,工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合国家职业卫生标准。

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