更多"德鲁克认为，为了减少工作人员跳槽这一目标，可以制定以下策略（）。"的相关试题:
[单项选择]“目标一致理论”认为，当个人目标与组织目标一致时，人员就不会流到。提出这一理论（）
A. 美国心理学家库克
B. 美国管理学家杜拉克
C. 日本学者松义郎
D. 美国心理学家勒温
[单项选择]关键路径的时间需要减少10%，以下行动全都与实现这一目标相关，除了（）
A. 增加资源
B. 消除浮动时间
C. 平行开展活动
D. 压缩进度计划
[单项选择]会计师事务所的基本目标是按独立审计准则的要求提供审计服务。为了合理保证这一基本目标的实现，应（）。
A. 遵循一般公认的会计准则
B. 建立同行复查制度
C. 实行审计质量控制制度
D. 实行职业再教育制度
[判断题]为防止重大损害，唯一的途径是防止事故的再次发生。为了实现这一目标，首先必须消除人的不安全行为，这是防止事故和人员伤亡的最直接和最高效的手段。
[简答题]企业有哪些目标？经济学中假设企业的目标是什么？你认为这一假设合理吗？
[判断题]战略实施的适度合理性基本原则认为在主要的战略目标上基本达到了战略预定的目标说明这一战略的制订及实施不一定是成功的（）。
[单项选择]某公司为了解决渠道冲突，设立了渠道内制度化的、信息共享的途径，以便减少渠道成员在目标和期望等各方面差异，防止冲突的爆发。这种解决方法是（）。
A. 沟通法
B. 谈判法
C. 设立超级目标法
D. 调整渠道结构法
[单项选择]为了实现企业财务管理目标，要提高投资报酬率、减少风险，决定企业投资报酬率和风险的首要因素是（）
A. 股利政策
B. 成本水平
C. 资本结构
D. 投资项目
[单项选择]一个公司设定改善质量水平的目标，并且将这个目标与减少循环时间的目标相联系。但是这个努力很快就停滞不前了，似乎要无疾而终。这个过程缺少了以下哪项？（）
A. 绩效驱动力
B. 关键成功因素
C. 最终成果的衡量
D. 激励因素
[单项选择]为了减少国家对经济活动的干预，应当减少（）。
A. 技术性强制规范
B. 政策性强制规范
C. 准用性强制性规范
D. 任意性强制性规范
[单项选择]泰勒认为，课程评价是为了找出结果与目标之间的差距，并利用这种反馈信息作为修订课程计划的依据．据此提出的课程评价模式是（）
A. 目标评价模式
B. 目标游离评价模式
C. 背景、输人、过程、结果评价模式
D. 差距评价模式
[单项选择]安全目标通常由人员安全目标、设备安全目标、环境安全目标和管理工作目标四类构成。为了便于比较安全目标的水平和考核目标的实现程度，安全目标通常是由一系列（）、可测量的安全指标构成的。
A. 半定性
B. 可测量
C. 定性的
D. 量化的
[单项选择]为了达到组织目标，采用一系列决策和行动制定战略和实施战略，以在组织和环境之间获得竞争力，这一活动被称为：（）
A. 战略形成
B. 战略计划
C. 战略管理
D. 战略实施
[单项选择]“经济人假设”认为人的一切行为都是为了最大限度地满足自己的利益，工作动力是为了获得经济报酬。这一假设的提出者是（）。
A. 亚当·斯密
B. 麦格雷戈
C. 威廉.大内
D. 赫茨伯格
[判断题]为了减少柴油机燃烧噪声，应尽量减少其滞燃期中的喷油量。
[判断题]政府公共关系调查是指政府机构和政府公共关系人员为了实现塑造政府形象这一基本目标，在调查研究的基础上，根据确定的需要解决的政府公共关系问题和宏微观的条件，谋划设计出相应的政府公共关系战略，并制定出最优行动方案的过程。
[判断题]运行中为了减少工质和热量损失，减少补充水量，在保证蒸汽品质的前提下，应尽量减少连续排污量。
