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[单项选择]劳动保障监察工作的行政主管部门是（）。
A. 税务局
B. 财政局
C. 劳动保障行政部门
D. 公安局
[单项选择]劳动保障行政部门对（）不实施劳动保障监察。
A. 用人单位制定内部劳动保障规章制度的情
B. 用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况
C. 用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况
D. 用人单位建立工会情况
[单项选择]劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件并且不得少于（）。
A. 5人
B. 4人
C. 3人
D. 2人
[单项选择]劳动保障监察员进行劳动法执行情况调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，并不得少于（）。
A. 2人
B. 3人
C. 4人
D. 5人
[单项选择]劳动保障监察员进行劳动法执行情况的调查、检查时，应当佩戴劳动保障监察标志、出示劳动保障监察证件，并不得少于（）。
A. 2人
B. 3人
C. 4人
D. 5人
[多项选择]劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有（）。
A. 宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行
B. 检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况
C. 受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
D. 依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
[简答题]用人单位无理抗拒、阻挠劳动保障行政部门实施劳动保障监察的，应如何处理？
[多项选择]劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，应当回避的情形有（）。
A. 本人是用人单位法定代表人或主要负责人的近亲属的
B. 本人或其近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系的
C. 因其他原因可能影响案件公正处理的
[单项选择]根据《劳动保障监察条例》的规定，下列劳动保障部门的监察行为中，错误的是（）。
A. 某劳动保障监察部门收到关于丙公司雇佣童工的举报后，决定派一名科长只身前往调查
B. 某劳动保障监察部门在2011年5月发现丁公司在2008年6月至12月期间曾雇佣童工，因无人举报、投诉定不予查处
C. 某劳动保障监察部门发现甲公司有违法用工行为后，要求甲公司报送相关部门材料
D. 某劳动保障监察部门收到关于乙公司拖欠工人工资的举报后，决定派检查组进入乙公司生产车间进行检查
[多项选择]劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，如果有下列情况之一，应当回避（）。
A. 本人是用人单位法定代表人的近亲属
B. 本人是用人单位主要负责人的近亲属
C. 本人与承办查处的案件事项有直接利害关系的
D. 其近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系
[多项选择]劳动保障监察员在实施劳动保障监察时，如果有下列情况之一的，应当回避（）。
A. 本人是用人单位法定代表人或主要负责人的近亲属
B. 因其他原因可能影响案件公正处理的
C. 监察员近亲属与承办查处的案件事项有直接利害关系
D. 本人与承办查处的案件事项有直接利害关系的
[简答题]根据《社会保险费征缴监督检查办法》的规定，劳动保障行政部门的劳动保障监察机构具体负责社会保险费征缴监督检查和行政处罚，具体包括哪些工作？
[单项选择]根据《劳动法》及《劳动保障监察条例》的规定，劳动行政部门设置（）。
A. 劳动检查机构
B. 劳动督察机构
C. 劳动监察机构
D. 劳动检察机构
[单项选择]根据《劳动法》和《劳动保障监察条例》的规定，劳动行政部门设置（）。
A. 劳动检查机构
B. 劳动督查机构
C. 劳动监察机构
D. 劳动检察机构
[单项选择]根据《劳动保障监察条例》规定，对用人单位实行劳动保障监察的主体是用人单位所在地的（）。
A. 县级人民政府
B. 设区的市级人民政府
C. 市级劳动保障行政部门
D. 县级或者设区的市级劳动保障行政部门
[简答题]其他有关行政部门的监督检查与劳动保障监察有哪些区别？
[简答题]简述其他有关行政部门的监督检查与劳动保障监察的区别。
