更多"企业“老三会”（）应在新的制度框架内处理好与“新三会”（）的关系。"的相关试题:
[判断题]讲人情不是说不要制度，而是在制度框架下讲人情
[单项选择]公司实施流程再造，不断完善各项制度，这在企业文化框架图中属于制度层，它的功能主要是（）
A. 引导功能
B. 激励功能
C. 约束功能
D. 识别功能
[判断题]业主制、合伙制和公司制三种企业制度之间的关系是替代关系。
[多项选择]行政问责制的制度框架包括（）
A. 问责主体
B. 问责对象
C. 问责情形
D. 问责方式
E. 问责程序与问责后果
[单项选择]构成农行内控评价制度框架核心的是（）。
A. 《企业内部控制基本规范》及其配套指引
B. 《企业内部控制评价指引》
C. 《中国农业银行内部控制基本规定》
D. 《中国农业银行内部控制评价办法》
[单项选择]在现代企业制度中建立和完善企业资产所有者和企业经营者之间委托代理关系的核心是( )。
A. 构建企业资产所有者的有限财产制度
B. 构建有效的控制机制和约束机制
C. 建立法人财产制度
D. 建立自主经营、自负盈亏的经营管理体制
[单项选择]现代企业制度主要特征有：（ ）、资产保值增值、权责关系明确和科学管理制度。
A. 下上级关第明确、政企分开
B. 政企分开、产权关明晰、优胜劣汰
C. 产销关系明确、优胜劣汰
D. 内外关系明晰、产权明晰、优胜劣汰
[判断题]企业制度是以产权制度为基础和核心的企业组织制度和管理制度。
[单项选择]在现代企业制度的财产关系中，法人财产权指的是( )。
A. 财产的归属权
B. 财产的运营权
C. 出资者的决策权
D. 出资者的受益权
[单项选择]下列不属于我国法定员工福利制度框架的是（）。
A. 基本医疗保险
B. 住房公积金
C. 劳动安全与健康
D. 企业年金
[判断题]随着现代企业制度的逐步建立，劳动关系双方利益主体不明确。
