更多"[填空题]在赔偿事项尚未了结之前，责任人不得调离本公司，需提前调离的，"的相关试题:
[单选题]在公司员工行为及操作管理规定中：在赔偿事项尚未了结之前，责任人不得调离本公司，需提前调离的，应（ ）交付赔偿金。
A.不需要
B.延时
C.一次性
D.分次
[多选题]在赔偿事项尚未了结之前，责任人不得（ ）本公司，否则应一次性交付赔偿金
A.调离
B.自离
C.旷工
D.辞职
[填空题]因员工违规操作而发生生产事故在扣款赔偿时，有多名责任人的，按（ ）或（ ）赔偿。
[填空题]对超过期限未处理的少缴款，转（）先予垫付，由其向责任单位追款，由责任人赔偿。
[填空题]违反重大事项报告制度，迟报、漏报、瞒报、误报有关事项的，给予有关责任人警告至（）处分；情节严重或造成严重后果的，给予（）至撤职处分。
[填空题]违纪行为有关责任人分为直接责任者、（）、（）。
[填空题]公司法定印章 的保管和使用最终责任人为（ ），授权的批准人和经办人是具体责任人。
[填空题]车站滞留人员信息的收集、汇报责任人为当班 。
[填空题]( )是项目现场管理的直接负责人,监护人是项目现场管理的直接责任人。
[填空题] 项目部项目经济运营分析会的责任人是（ ）。
[填空题]（ ）书记是理论学习中心组学习第一责任人。
[填空题] （ ） 是职责范围内的党风廉政建设第一责任人。
[填空题]公司财务管理最高决策机构（ ），责任人是（ ）。
[填空题]公司财务管理最高监督机构（ ），责任人是（ ）。
