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发布时间:2023-10-14 08:13:36

[单项选择]研究发现,()的工作动机高于(),而()的熟练和竞争动机强于()。()
A. 男性、女性;女性、男性
B. 女性、男性;男性、女性
C. 女性、男性;女性、男性
D. 男性、女性;男性、女性

更多"研究发现,()的工作动机高于(),而()的熟练和竞争动机强于()。()"的相关试题:

[单项选择]我们的研究发现,工作动机上的个体差异是明显的。比如,对人类做出巨大贡献的两个人,洛克菲勒一生追求财富,圣雄甘地一生粗布缠身,人生目标()。
A. 相差甚远
B. 各有所求
C. 截然不同
D. 南辕北辙
[判断题]赫茨伯格研究发现,有两类因素影响人的工作动机:一类是“保健因素”;另一类是工作本身或工作内容方面的因素,称为“激励因素”,这类因素能真正激励职工的工作动机。
[单项选择]我们的研究发现,在工作动机上的个体差异是明显的。比如,对人类做出巨大贡献的两个人,洛克菲勒一生追求财富,圣雄甘地一生粗布缠身,人生目标______。
A. 相差甚远
B. 各有所求
C. 截然不同
D. 南辕北辙
[简答题]试述主要的工作动机理论,并结合实际谈谈如何运用工作动机理论激励员工的工作动机。 
[单项选择]心理学家曾研究过丈夫的权力动机与妻子的职业水平之间的关系,研究发现,男子的权力动机与妻子的职业相关程度为-0.42。由以上研究结果可以推导出的是:
A. 丈夫的权力动机使他不鼓励妻子选择有竞争性的职业
B. 丈夫有强烈权力动机,他的妻子有较少的可能寻找竞争性职业
C. 有强烈权力动机的男人只选择不希望做有竞争性工作的女性为妻
D. 有职业抱负的女性只选择权力动机较弱的男性结婚
[单项选择]()可以增强工作动机
A. 效价提高
B. 评价工具调整
C. 期望降低
D. 工作环境变动
[单项选择]心理学家曾研究过丈夫的权力与妻子的职业水平之间的关系,研究发现,男子的权力动机与妻子的职业相关程度为-0.42,由以上研究结果可以推导出的是()。
A. 丈夫的权力动机使他不鼓励妻子选择有竞争性的职业
B. 丈夫有强烈权力动机,他的妻子有较少的可能寻找竞争性职业
C. 有强烈权力动机的男人只选择不希望做有竞争性工作的女性为妻
D. 有职业抱负的女性只选择权力动机较弱的男性结婚
[简答题]如何激发教师的工作动机?
[单项选择]抗日民主政权干部的福利待遇遵循两条基本原则:不得高于熟练劳动者的所得收入原则和( )
A. 按劳分配原则
B. 酬劳相符原则
C. 俸以养廉原则
D. 公平公正原则
[单项选择]耶克斯和多德森在研究动机强度与学习效率之间的关系时发现()。
A. 任务难度不同,其最佳动机强度相同
B. 动机越低,学习效率越高
C. 任务难度不同,其最佳动机强度不同
D. 动机越高,学习效率越高
[单项选择]强调高薪用人,突出高回报,以高于市场竞争对手的薪酬水平增强企业薪酬的竞争力的薪酬策略是( )。
A. 滞后型策略
B. 混合型策略
C. 领先型策略
D. 跟随型策略
[名词解释]动机

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