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发布时间:2023-12-03 05:09:56

[单选题]当前我国正处于人口结构高速转变的时期,农村人力资源开发将需要同时面临“农村劳动力转移的难度加大”与“农村劳动力存量的整体素质趋于降低”两大问题。从农业农村发展的要求出发,今后一个时期,开发农村人力资源,优化农村人力资本结构必须着眼于提升农村人力资源的自我发展能力和辐射带动能力,通过“以点带面”加快促进农村劳动者整体素质的提高,从而有效缓解当前人力资源日益短缺的问题,促进农业农村平稳发展。 这段文字作者主要强调的是:
A.当前我国农村人力资源开发的问题
B.农村劳动者整体素质提升的策略
C.当前农村人力资源日益短缺的问题
D.农村劳动力资源短缺的解决办法

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[单选题]当前我国正处于人口结构高速转变的时期,农村人力资源开发将需要同时面临“农村劳动力转移的难度加大”与“农村劳动力存量的整体素质趋于降低”两大问题。从农业农村发展的要求出发,今后一个时期,开发农村人力资源,优化农村人力资本结构必须着眼于提升农村人力资源的自我发展能力和辐射带动能力,通过“以点带面”加快促进农村劳动者整体素质的提高,从而有效缓解当前人力资源日益短缺的问题,促进农业农村平稳发展。 这段文字作者主要强调的是:
A.当前我国农村人力资源开发的问题
B.农村劳动者整体素质提升的策略
C.当前农村人力资源日益短缺的问题
D.农村劳动力资源短缺的解决办法
[单选题]当前我国正处于城市高速发展的阶段,城市化的特征主要体现在( )。
A.人口快速增长
B.人口向城市地区的积聚
C.自然资源紧张
D.城市交通压力增大
[单选题]当前,我国正处于老龄化进程的阶段是
A.成年型
B.过渡阶段
C.发展阶段
D.高峰阶段
E.老年型
[单选题]目前我国劳动力市场存在明显的“蓝领劳动力”供不应求、“白领劳动力”供过于求的现象,这说明()。
A.就业是一国的民生之本
B.职业性质决定就业状况
C.各类就业歧视仍然存在
D.就业形势呈现出结构性失衡
[单选题]面对近年来原材料劳动力等价格上升的压力,我国沿海某服装出口企业,把生产环节转移到劳动力、 土地等生产要素具有优势的内陆地区,并致力于产品研发、品牌设计和营销推广,从而大大提高了产 品出口竞争力。该企业竞争力提高的因素有( )。 ①调整经营战略,利用资源优势 ②依靠技术创新,维持低价竞争 ③加强品牌建设,拓展销售渠道 ④调整产业结构,提高产品质量
A.①②
B.②④
C.①③
D.③④
[多选题]我国当前已经形成的全国性劳动力市场包括()。
A.高级技术人员劳动力市场
B.建筑工人劳动力市场
C.名牌大学毕业生劳动力市场
D.企业经理人员劳动力市场
E.家政服务人员劳动力市场
[多选题]在网络经济高速发展时期,网络工程师劳动力市场出现了劳动力短缺,而与此同时有许多低技能劳动者却找不到工作。下列描述中,正确的是()。
A.优等劳动力市场出现劳动力供给短缺,而次等劳动力市场上出现劳动力过剩,两种现象共存是正常的
B.劳动力市场上的信息传播受到了阻碍
C.如果劳动力流动是充分的,则优等劳动力市场和次等劳动力市场上的供求状况应当是一致的
D.网络工程师处于内部劳动力市场,而失业者处于外部劳动力市场
E.次等劳动力市场上的劳动者不能进入优等劳动力市场的主要障碍在于技能不足
[单选题]当前,我国正处于全面建成小康社会决胜阶段,改革社会组织管理制度、促进社会组织健康有序发展的作用不包括( )
A.有利于厘清政府、市场、社会关系,完善社会主义市场经济体制
B.有利于改进公共服务供给方式,加强和创新社会治理
C.有利于激发社会活力,巩固和扩大党的执政基础
D.有利于发展对外贸易和国际交往,促进国际收支平衡
[单选题]当今世界上许多国家农业剩余劳动力的转移成为难题,我国农业剩余劳动力转移所采取的办法是( )。
A.加快发展第三产业
B.加快发展服务业
C.加快发展乡镇企业
D.加快发展林、牧、副、渔业

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