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[单选题]针对市公司目前长期违规借用的部分县公司人员，分析现岗位人员配置情况及用工需求，对缺员岗位且用工需求急迫的，可按“（ ）”的原则分步进行治理规范。
A.先竞聘再上岗$
B.$先清理再竞聘$
C.$先清理再上岗$
D.$先竞聘再上岗
[判断题]农村商业银行员工不准长期借用、占用农村商业银行资金和财产。
A.正确
B.错误
[判断题]客车跨局间借用由总公司批准，局管内借用由铁路局批准。
A.正确
B.错误
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,有违纪违规行为,但情节轻微,未造成公司经济损失和形象损害的,或者应当给予警告、记过、记大过处分,又有减轻处分的情形的,可以采取( )等处理措施(实际影响程度不能超过适用处分的影响),免于处分。
A.岗位或工资(薪酬)调整
B.提醒谈话
C.批评教育
D.诫勉谈话
[单选题]集团公司或省公司通报的违规渠道,地市分公司可直接纳入黑名单。该说法( )
A. 正确
B. 错误
C. 符合真实情况
D. 无法判断正误
[单选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》规定,劳务派遣人员的违纪违规行为情节达到开除程度的,应( )。
A.退回劳务派遣机构
B.按照国家相关规定执行
C.解除劳动合同
D.直接开除,并存档记录
[单选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,以下违纪违规情节属于较重层次的是( )。
A.员工违反国家法律法规和公司规章制度,认错态度较好,影响范围较小,造成的经济损失较少和形象损害较小
B.员工违反国家法律法规和公司规章制度,在员工中造成不良影响,或违反公司纪律和规章制度酿成事故、使公司经济利益蒙受一定损失或公司形象受到损害
C.员工违反国家法律法规和公司规章制度酿成较大事故,或使公司经济利益蒙受较大损失
D.员工违反国家法律法规和公司规章制度使公司形象受到严重损害,或在员工中造成恶劣影响
[单选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,员工违纪违规应受到降级、撤职处分的,在决定处分时,本人已调任其他职务的,在现任职务上( )。
A.记过
B.记大过
C.降级、撤职
D.开除(解除劳动合同)
[单选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,对违纪违规人员的调查处理时,应由牵头调查部门对被调查人员违纪违规事实做进一步调查取证,并形成调查报告,调查的时限为( ),必要时可延长1个月。
A.2个月
B.3个月
C.5个月
D.6个月
[多选题]《中国移动通信集团有限公司员工违纪违规处分条例》中,在对违纪违规员工下达处分决定后,被处分员工如对处分决定不服,可由本人向牵头调查部门申请复核。员工申请复核,应当递交复核申请书,同时附上原处分决定(复印件)。复核申请书应当载明下列哪些内容?( )
A.申请人的姓名、单位、职务及其他基本情况
B.申请复核的事项、理由及要求
C.原处理部门的名称
D.提出复核申请的日期
