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发布时间:2023-10-31 20:56:23

[单选题]实行重要岗位轮岗或强制休假制度和不相容岗位分离制度,原则上不相容岗位人员之间不得轮岗,形成相互制约的岗位安排。
A.对
B.错

更多"[单选题]实行重要岗位轮岗或强制休假制度和不相容岗位分离制度,原则上不"的相关试题:

[判断题]对应进行岗位轮换的重要岗位员工确因特殊原因暂时难以轮岗的,可用强制休假代替轮岗,不需要再轮岗。
A.正确
B.错误
[多选题]对重要岗位和敏感环节工作人员轮岗、强制休假制度执行情况的审计主要内容包括:( )。
A.A.是否认真执行了轮岗、强制休假制度
B.B.离岗交接手续是否合规齐全
C.C.被审计人离岗前的工作情况,被审计人离岗后本岗位工作情况是否正常
D.D.其他需要检查的问题
[判断题]对重要岗位和敏感环节工作人员轮岗、强制休假制度执行情况的审计,要重点审计各项相关制度的遵循性。
A.正确
B.错误
[判断题]商业银行应当明确关键岗位及其控制要求,关键岗位应当实行定期的人员轮换和强制休假制度。
A.正确
B.错误
[判断题]健全和完善员工管理制度,无需将员工入职和上岗前背景考察、轮岗及强制休假、职业操守、八小时内外行为规范等因素纳入案防管理范畴。( )
A.正确
B.错误
[多选题]下列关于交通银行营运人员轮岗轮调和强制休假制度说法正确的是()
A.A.分行根据需要安排其他营运人员进行强制休假时,每次应不少于连续5个工作日。
B.B.强制休假可以替代轮岗和轮调。
C.C.如果营运人员在基层营业机构内部提任,无论提任岗位和次数,在同一基层营业机构连续工作超过3年,必须进行轮调。
D.D.轮调应实行亲属回避制度,交接双方或调入机构有亲属关系(包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲等关系)的必须回避。
[单选题]银行业金融机构应当对关键岗位实行( )的人员轮换和强制休假制度。
A.定期
B.不定期
C.定期或不定期
D.短期
[判断题]高风险点比较集中的岗位人员实行定期轮岗交流。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]各级管理人员要加强对信贷从业人员8小时内外生活关注,必要时通过岗位轮换、离岗审计、强制休假等方式认真排查风险隐患。
A.正确
B.错误
[判断题]轮岗率要求达到100%,严禁采用离岗休假、代班检查或离岗审计等方式代替轮岗;严禁轮岗不离岗或以各种理由拖延、不落实执行轮岗制度。
A.正确
B.错误
[单选题]原则上( )岗位人员之间不得轮岗。
A.不相容
B.相容
C.相同
D.不相同
[判断题]兼职承担应轮换岗位全部或部分工作内容的人员只需交接部分岗位职责,不属于轮岗
A.正确
B.错误
[判断题]人员轮岗过程中产生的上述《恒丰银行员工岗位轮换工作交接表》、《恒丰银行员工轮岗业务核查报告》等资料原件,应于人员轮岗后3个工作日内报分行人力资源部门备案
A.正确
B.错误
[判断题]国家实行带薪年休假制度。
A.正确
B.错误

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