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发布时间:2023-11-28 23:48:46

[多选题]下列哪些选项关于无固定期限劳动合同的说法是错误的?( )
A.对无固定期限的劳动合同,劳动者可以随时解除劳动合同
B.若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件,该无固定期限的劳动合同也可以解除、终止
C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止
D.劳动派遣企业不得与劳动者签订无固定期合同
E.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,双方应当订立无固定期限的合同

更多"[多选题]下列哪些选项关于无固定期限劳动合同的说法是错误的?( "的相关试题:

[单选题]关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是()。
A.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同
B.只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同
C.劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同
D.劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
[多选题]下列关于无固定期限劳动合同的说法中错误的有、()
A.无固定期限的劳动合同无论出现何种情况都不得解除、终止
B.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立
C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止
D.若出现法律、法规规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件,该劳动合同就可以解除、终止
[单选题]关于无固定期限劳动合同的说法,错误的是(  )。[2013年真题]
A.用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同
B.只要劳动者提出订立无固定期限劳动合同,用人单位就应当与劳动者订立无固定期限劳动合同
C.劳动者在用人单位连续工作满10年,续订劳动合同时,用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同
D.劳动者可以不与用人单位订立无固定期限劳动合同
[单选题]关于无固定期限劳动合同,说法不正确的是( )。
A.无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同
B.连续订立2次固定期限劳动合同后,劳动者没有《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形的,只要提出续订无固定期限劳动合同,用人单位必须同意
C.劳动者在用人单位工作满10年,只要劳动者提出,就一定可以签订无固定期限劳动合同
D.用人单位自用工之日起满1年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同
[多选题]下列关于无固定期限劳动合同的说法中正确的有、( )
A.无固定期限的劳动合同无论出现何种情况都不得解除、终止
B.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上,当事人双方同意续延劳动合同的,如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同,应当订立无固定期限的劳动合同
C.无固定期限的劳动合同以某项工作或工程的时间长度为准,当某项工作或工程完成后,劳动合同自行终止
D.若出现法律、法規规定或双方约定的可以解除、终止劳动合同的条件,无固定期限的劳动合同仍然可以解除、终止
[多选题]关于无独立请求权的第三人享有的权利,下列哪些选项的说法是错误的:
A.该第三人无权放弃、变更诉讼请求或申请撤诉
B.该第三人在第一审中有权对案件管辖权提出异议
C.判决承担民事责任的该第三人有权提出上诉
D.该第三人有权向人民法院提出诉讼请求和事实理由
[多选题]根据现行法的规定,下列关于行政法规的哪些选项的说法错误?( )
A.经国务院常务会议审议通过或者经国务院审批的行政法规,由国务院公布,或者由国务院批准、国务院主管部门公布
B.行政法规在施行后的30日内由国务院办公厅报全国人大常委会备案
C.行政法规应当自公布之日起30日内施行;但是,涉及国家安全、外汇汇率、货币政策的确定以及公布后不立即施行将有碍行政法规施行的,可以自公布之日起施行
D.国务院各部门和省、自治区、直辖市人民政府可以向国务院提出行政法规解释要求
[多选题]下列有关无固定期限劳动合同的说法错误 的是:( )
A.甲在用人单位A公司连续工作满10年,现A 公司转制提出续订合同,甲同意,那么该合同应当是无 固定期限劳动合同
B.乙与B公司已经连续签订了两次固定期限劳 动合同,现乙非因工负伤,在规定的医疗期满后欲与B 公司续订劳动合同,B公司应当与其订立无固定期限 的劳动合同
C.丁在C工厂已经工作了 6个月,工厂仍未与丁 订立书面劳动合同的,视为丁与C厂已订立无固定期 限劳动合同
D.飞龙公司违法不与员工丙订立无固定期限劳 动合同,则自用工之日起向丙每月支付2倍的工资
[多选题]在多年冻土地区进行勘察时,下列哪些选项说法错误的?(  )
A.宜采用小口径高速钻机
B.确定多年冻土上限深度的勘察时间为九至十月
C.勘察孔的深度宜超过多年冻土上限深度的1倍
D.对于保持冻结状态设计的地基,勘探孔深度不应小于基底以下2倍的基础宽度
[多选题]关于当事人订立无固定期限劳动合同,下列哪些选项是符合法律规定的?
A.赵某到某公司应聘,提议在双方协商一致的基础上订立无固定期限劳动合同
B.王某在某公司连续工作满10年,要求与该公司签订无固定期限劳动合同
C.李某在某国有企业连续工作满10年,距法定退休年龄还有12年,在该企业改制重新订立劳动合同时,主张企业有义务与自己订立无固定期限劳动合同
D.杨某在与某公司连续订立的第二次固定期限劳动合同到期,公司提出续订时,要求与该公司签订无固定期限劳动合同
[多选题]下列关于砂土桩特性说法错误的是哪些选项?(  )
A.饱和软土中置换砂石桩单桩承载力大小主要取决于桩周土的侧限力
B.砂石桩在饱和软土中容易发生膨胀破坏
C.均匀地层中桩间土抵抗桩体膨胀能力随深度降低
D.砂石桩易在地基深部局部软土处发生剪切破坏
[多选题]下列有关单位犯罪的说法哪些选项是错误的?
A.信用卡诈骗罪的主体可以是单位,但贷款诈骗罪的主体只能是自然人
B.行政机关可以成为单位犯罪的主体
C.不具备法人资格的私营企业不能成为单位犯罪的主体
D.经企业领导集体硏究決定并实施的盗窃电力的行为,可以成立单位犯罪,但不对单位判处罚金,只处罚作出该决定的单位领导和直接实施盗窃行为的责任人员

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