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[单选题] 马斯洛的需要层次理论认为,人的最低层次的需要是_( )____。
A.生存需要
B.尊重需要
C.归属需要
D.自我实现的需要
[判断题]沙因"复杂人"假设理论认为人的需要是多方面的，因此没有适合于 任何组织、任何时间、任何个人的统一管理模式。( )
A.正确
B.错误
[多选题]心理学家马斯洛需求层次理论认为，人的需包括生理需要、 ( )。
A.安全需要
B.社交需要
C.尊重需要
D.自我实现帮要
[判断题]马斯洛需求层次理论认为，人的需求由高到低排列，逐层递进式发 展。( )
A.正确
B.错误
[单选题]、根据马斯洛的需求层次理论，你认为设计人员的主导需求和一线工人的主导需求有何不同？（ ）
A. 设计人员不关心表扬、赏识等，说明他们的主导需求不是自我实现
B. 大多数一线工人更关注报酬，因此他们的主导需求是生理需求
C. 设计人员和一线工人都不太关注社会需求
D. A和B
[单选题]马斯洛的需要层次理论、赫茨伯格的双因素理论、麦克利兰的激励需要理论等激励理论属于？
A.内容层次理论
B.过程激励理论
C.强化激励理论
D.复杂激励理论
[单选题]根据马斯洛提出的需要层次理论，处于最高层次的是（ ）。
A. 安全需要
B. 社会需要
C. 自尊需要
D. 自我实现需要
[单选题]根据马斯洛提出的需要层次理论，下列（ ）项属于社会需要。
A. 学有所成
B. 受人尊敬
C. 社会保障
D. 爱与归属
[单选题]根据马斯洛提出的需要层次理论，下列（ ）项属于安全需要。
A. 学有所成
B. 受人尊敬
C. 社会保障
D. 衣食住行
[单选题]关于马斯洛提出的需要层次理论，下列（ ）项描述有误。
A. 人类需要从低到高分为五种，包括生理、安全、社会、尊重和自我实现等需要。
B. 生理需要、安全需要和社会需要属于低层次需要，通过内部因素才能满足的。
C. 人可能同时存在多种不同程度的需要，任一需要不因高一层需要出现而消失。
D. 人类需要有轻重层次，各层需要相互依赖并以重叠波浪形式演进。
[单选题]根据马斯洛提出的需要层次理论，下列（ ）项属于生理需要。
A. 学有所成
B. 受人尊敬
C. 社会保障
D. 衣食住行
[单选题]根据马斯洛提出的需要层次理论，下列（ ）项属于自我实现需要。
A. 学有所成
B. 受人尊敬
C. 社会保障
D. 衣食住行
[单选题]比较马斯洛的需要层次理论和赫茨伯格的双因素理论，马斯洛提出的五种需要中，属于保健因素的是
A.生理需要、尊重需要
B.生理需要、安全需要和自我实现需要
C.生理需要、安全需要、社交需要
D.安全需要、尊重需要
[单选题] 应用马斯洛的基本需要层次理论最重要,往往需要优先考虑的是()
A.生理
B.爱与归属
C.安全
D.尊重
E.自我实现
[单选题]比较马斯洛的需求层次理论和赫兹伯格的双因素理论,马斯洛提出的五种需求中,属于保健因素的是( )。
A.生理和自尊的需求
B.生理、安全和自我实现的需要
C.生理、安全和社交的需要
D.安全和自我实现的需要
[单选题]努力实现自己的潜力，使自己越来越成为自己所期望的人，是马斯洛层次需求理论中的（ ）。
A.A、安全的需要
B.B、情感的需要
C.C、尊重的需要
D.D、自我实现的需要
[单选题]马斯洛的需要层次理论.不包括
A.生理需要
B.自尊的需要
C.自我实现的需要
D.健康的需要
E.爱与归属的需要
