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发布时间:2023-10-03 22:28:01

[多选题]银监会对银行业金融机构绩效考评进行监督管理。重点应关注的事项有( )。
A.年度经营计划的审慎性
B.绩效考评目标与年度经营计划的吻合性
C.绩效考评指标设置与上级机构考评要求的一致性
D.业务归属和会计核算的准确性
E.财务数据和管理信息的规范性

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[多选题]银监会对银行业金融机构绩效考评进行监督管理。重点应关注的事项有( )。
A.年度经营计划的审慎性
B.绩效考评目标与年度经营计划的吻合性
C.绩效考评指标设置与上级机构考评要求的一致性
D.业务归属和会计核算的准确性
E.财务数据和管理信息的规范性
[单选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》,银行业金融机构绩效考评应当坚持的原则是( )。
A.安全性、流动性、效益性
B.战略引导、合规保障、谨慎经营、分类考核、分级执行
C.综合性、客观性、发展性
D.稳健经营、合规引领、战略导向、综合平衡、统一执行
[单选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》,下列关于银行业金融机构绩效考评工作的监管问题的说法中,正确的是( )。
A.银行业金融机构绩效考评实施情况纳入年度监管评价,并与监管激励措施挂钩
B.银行业金融机构应当于年初将股东大会批准的年度经营计划和董事会制定的绩效考评制度报送中国银监会或其派出机构
C.中国银监会会同银行业协会负责对银行业金融机构绩效考评工作进行监督管理
D.银行业金融机构年终绩效考评工作完成后,银行业金融机构和各级考评对象应当于10日内将考评结果在指定媒体上予以公告
[多选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》,银行业金融机构绩效考评实施情况纳入年度监管评价,并与下列( )监管激励措施挂钩。
A.与考评对象设立机构挂钩
B.与考评对象高级管理人员任职资格核准挂钩
C.与考评对象开办新业务挂钩
D.与考评对象行政许可事项审批时限挂钩
E.与考评对象新进员工指标挂钩
[多选题]银监会应当建立银行业金融机构监督管理评价体系和风险预警机制,根银行业金融机构的评级情况和风险状况,确定对其现场检查的(  )采取的其他措施
A.频率
B.方式
C.内容
D.范围
E.需要
[单选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》的规定,银行业金融机构应当建立绩效考评结果定期公布制度,向( )通报绩效考评结果。
A.当地银行业协会
B.全体考评对象
C.银监会或其派出机构
D.新闻媒体
[单选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》,银行业金融机构( )负责制定本行绩效考评制度和指标体系。并对绩效考评负最终责任。
A.高级管理层
B.董事会
C.薪酬委员会(或人力资源管理部门)
D.监事会
[单选题]根据《中国银监会行政处罚办法》,下列关于银行业监督管理机构对银行业金融机构的违法行为进行处罚的说法正确的是( )。
A.在处罚银行业金融机构中,应当依法对直接负责的董(理)事、高级管理人员和其他直接责任人员追究法律责任,区别不同情形给予行政处罚
B.在处罚银行业金融机构时,应当对直接负责的银行业监督管理机构负责人和其他直接责任人员,追究法律责任,区别不同情形给予行政处分
C.在对银行业金融机构及其直接负责的董事、高级管理人员和其他直接责任人员实施行政处罚时,还要追究相关责任人员的党纪责任
D.在对银行业金融机构实施行政处罚时,还应当对银行业金融机构的党委追究主体责任、纪委追究监督责任
[单选题]对擅自设立银行业金融机构或者非法从事银行业金融机构的业务活动的,由国务院银行业监督管理机构予以( )。
A.限期纠正
B.批评
C.警告
D.取缔
[单选题]根据《中国银监会行政处罚办法》,下列关于银行业务监督管理机构对银行业金融机构的违法行为进行处罚的说法正确的是( )。
A.在处罚银行业金融机构中,应当依法对直接负责的董事、高级管理人员和其他直接责任人员追究法律责任,区别不同情形给予行政处罚
B.在处罚银行业金融机构时,应当对直接负责的银行业监督管理机构负责人和其他直接责任人员,追究法律责任,区别不同情形给予行政处分
C.在对银行业金融机构及其直接负责的董事、高级管理人员和其他直接责任人员实施行政处罚时,还要追究相关责任人员的党纪责任
D.在对银行业金融机构实施行政处罚时,还应当对银行业金融机构的党委追究主体责任、纪委追究监督责任
[单选题]未经中国银行业监督管理委员会批准,擅自设立银行业金融机构或非法从事银行业金融机构的业务活动的,下列处罚措施错误的是( )。
A.由中国银行业监督管理委员会予以取缔
B.构成犯罪的,依法追究刑事责任
C.尚不构成犯罪的,中国银行业监督管理委员会没收违法所得,并根据违法所得金额处以相应的罚款
D.尚不构成犯罪的,中国银行业监督管理委员会没收违法所得,并处以50万元以上200万元以下的罚款
[单选题]银行业金融机构绩效考评监管指引中规定,绩效考评应当以( )为主要依据,设定明确、可行的目标值。
A.年度经营利润
B.年度经营计划
C.年度业务增速
D.年度监管指标

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