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[单选题]企业对员工管理坚持以( ).奖励为主.惩处为辅的原则。
A.教育为先
B.劳动为先
C.批评为先
D.处分为先
[多选题]员工惩处规定中企业对员工的惩处有( )。
A.留用察看
B.批评教育
C.处分
D.解除劳动合同
[判断题] 根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》,奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合,惩处坚持惩罚和教育相结合。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》,奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合,惩处坚持惩罚和教育相结合。
A.正确
B.错误
[判断题] 根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》,奖励坚持精神奖励和物质奖励
相结合,惩处坚持惩罚和教育相结合。
A.正确
B.错误
[多选题]依据国家电网有限公司员工奖惩规定，对员工的惩处主要包括（ ）三种方式，三种惩处方式可单独运用，也可同时运用。
A.纪律处分
B.经济处分
C.组织处理
D.党纪处分
[单选题]员工奖惩管理办法中规定受处分员工如需申诉,应在处分公布后( )日内书面提出,填写《员工惩处申诉表》。
A.10
B.5
C.7
D.3
[单选题] 根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》,对员工的惩处主要包括( )、 纪律处分和经济处罚三种方式。
A. 通报批评
B. 绩效考核
C. 组织处理
D. 警告
[单选题] 根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》,对员工的惩处主要包括( )、纪律处分和经济处罚三种方式。
A. 通报批评
B. 绩效考核
C. 组织处理
D. 警告
[单选题] 根据《国家电网有限公司员工奖惩规定》, 对员工的惩处主要包括( )、
纪律处分和经济处罚三种方式。
A. 通报批评
B. 绩效考核
C. 组织处理
D. 警告
