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发布时间:2023-11-05 02:22:12

[填空题]劳动者在已订立劳动合同期间,因工作岗位变更,从事了原劳动合同未告知的职业病危害作业,劳动者拒绝从事职业病危害的作业,用人单位可以解除与劳动者所订立的劳动合同。( )

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[判断题]劳动者在已订立劳动合同期间,因工作岗位变更,从事了原劳动合同未告知的职业病危害作业,劳动者拒绝从事职业病危害的作业,用人单位可以解除与劳动者所订立的劳动合同。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时,用人单位应当依照前款规定,向劳动普履行如实告知的义务,并协商变更原劳动合同相关条款。( )
A.正确
B.错误
[单选题]《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更从事劳动合同中未告知的存在()的作业时用人单位应当如实告知劳动者并协商变更原劳动合同有关条款。
A.危险
B.有毒
C.职业中毒危害
[单选题]《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定,劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更,从事劳动合同中未告知的存在( )的作业时,用人单位应当如实告知劳动者,并协商变更原劳动合同有关条款。
A.危险
B.有毒
C.职业中毒危害
[填空题]用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立什么合同? ()
[填空题]《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者,职业健康检查费用,劳动者个人应主动支付。( )
[填空题]劳动者进行职业病的诊断必须经用人单位所在地的卫生行政机构受理,才能进行职业病诊断。( )
[填空题]职业病防护设施是指消除或者降低工作场所的职业病危害因素,减少职业病危害因素对劳动者健康的损害或影响,达到保护劳动者健康目的的装置。( )
[填空题]《职业病防治法》是为了___和消除职业病危害,防治职业病,保护劳动者健康及其相关权益,促进经济发展,根据宪法而制定。
[填空题]《中华人民共和国职业病防治法》第三十九条规定,劳动者享有获得 () 检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务。
[填空题]劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。( )
[填空题]《职业病防治法》规定,用人单位必须采取有效的职业病防护设施,劳动者应向用人单位购买个人使用的职业病防护用品。( )
[填空题]劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,增强 (),遵守职业病防治法律、法规、规章和(),正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病 防护用品,发现职业病危害事故隐患应当及时报告。

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