更多"[单选题]( )是企业根据自己的具体生产、技术、组织条件,参"的相关试题:
[单选题]劳动定额按( )分为全国性定额、行业定额和企业定额。
A.地域
B.使用范围
C.地区
D.工作范围
[单选题]( )既是劳动定额管理的最后一个环节,又标志着新的定额产生,它使企业劳动定额水平向前推进了步。
A. 劳动定额的修订
B.劳动定额的统计分析
C.劳动定额的贯彻执行
D.劳动定额的制定
[单选题]劳动定额的作用是:企业编制计划的重要依据?开展劳动竞赛、提高劳动生产率的重要手段,( ),正确贯彻按劳分配愿则的重要依据。
A.实现财务、成本核算的条件
B.实行经济核算和计算成本的依据
C.实现财务、成本核算的依据
D.实行经济核算和计算成本的条件
[单选题]()地制定劳动定额,是企业管理对劳动定额工作提出的一项基本要求。
A.快、精、准
B.快、准、全
C.慢、全、精
D.全、准、精
[判断题]供电企业劳动定员标准应依据公司范围内平均水平的劳动组织方式和装备水平，在开展劳动定额分析的基础上，按照适度先进、科学合理的原则制（修）订。
A.正确
B.错误
[判断题]( )劳动定额是企业劳动管理的一项基础工箨。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动定额是企业编制计划的重要( )。
A.基础
B.依据
C.条件
D.目标
[判断题]( )劳动定额是一项综合指标,是企业一定E于蓑生产经营管理水平的综合反映。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动定额是企业和班组经济核算的依据。 ( )
A.正确
B.错误
[多选题]常见工业企业劳动定额的制定方法主要有()。
A.A.经验估工法
B.B.统计分析法
C.C.技术测定法
D.D.类推比较法
[判断题]( )劳动定额水平的高低,直接影响着企业打经济效益,影响着产品成本的高低。
A.正确
B.错误
[判断题]任何企业不得以提高劳动定额、降低计件单价、任意延长工作时间等手段，违反最低工资规定。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位根据不同生产生产安全事故类型，针对具体场所、装置或者设施所制动的应急处置措施的方案是专项应急预案。
A.正确
B.错误
[单选题]依据《山东省安全生产风险管控办法》( )应当根据安全生产状况和经济、技术条件，组织有关部门制定安全生产风险管控标准，并对标准的实施情况进行监督检查。
A.省人民政府
B.市人民政府
C.县人民政府
[判断题]根据安全生产法,组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划属于生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员职责。( )
A.正确
B.错误
[单选题]()人民政府应当根据安全生产状况和经济、技术条件,组织有关部门制定安全生产风险管控标准,并对标准的实施情况进行监督检查。
A.县
B.市
C.省
D.乡镇
