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发布时间:2024-05-27 00:28:18

[单选题]对因病假、事假离岗( )个月及以上的复工人员、工伤复工人员、已(未)遂事故责任者、违反安全规程人员必须经过安全教育,经考试合格后方可上岗。
A. 1
B. 2
C. 3

更多"[单选题]对因病假、事假离岗( )个月及以上的复工人员、工伤"的相关试题:

[单选题]离岗三个月以上六个月以下复工的工人,要重新进行( )。
A.岗位安全教育
B.厂级安全教育
C.车间安全教育
D.
E.
F.
G.
H.单选
[单选题] 主要技术工种的工人离岗( )以上复工时,应经试工考核后,方可上岗作业。
A.一月
B.三月
C.半年
D.一年
[简答题]离岗3个月以上6个月以下复工工人,要重新进行()安全教育。
[单选题] 装卸生产人员主要技术工种离岗( )以上复工时,应经试工考核后,方可上岗作业。
A.三个月
B.半年
C.9个月
D.1年
[判断题]离岗3个月以上6个月以下复工的工人,要重新进行岗位安全教育。( )
A.正确
B.错误
[单选题]离岗()个月以上()个月以下复工工人,要重新进行岗位安全教育。
A.1,3
B.3,6
C.6,9
D.9,12
[单选题]复工教育是对离岗()个月以上或发生事故的员工进行的安全教育。
A.四
B.三
C.二
D.一
[单选题]BM006复工教育是对离岗( )个月以上或发生事故的员工进行的安全教育。
A.四
B.三
C.二
D.一
[单选题]因脱产学习、事假离岗( )的员工,暂停配发护品;病休超过( )的员工应延长配发护品( )
A.3个月 3个月
B.5个月 5个月
C.6个月 6个月
D.12个月 12个月
[单选题]生产人员绩效考核标准,发生红线问题责任者离岗培训12个月减( )、9个月减3分、6个月减2分、3个月(班组长解聘)减1分、1-2个月减0.5分(每件)。
A.5分
B.10分
C.8分
D.7分
[单选题]生产人员绩效考核标准:发生红线问题责任者离岗培训( )减5分、9个月减3分、6个月减2分。
A.12个月
B.6个月
C.9个月
D.3个月
[判断题]长期离岗一般指离岗2月以上。
A.正确
B.错误
[判断题]发生铁路交通一般B类事故,给予次要责任者记大过处分并离岗检查(停职)9个月。
A.正确
B.错误
[单选题]现场作业人员未经安全准入考试并合格;新进、转岗和离岗3个月以上电气作业人员,未经专门安全教育培训,并经考试合格上岗。这类行为属于一般违章。
A.正确
B.错误

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