更多"[判断题]刚性管理往往制定了一定的工作标准对员工绩效进行量化,极大方便"的相关试题:
[单选题]按各岗位职务分工及责任范围,制定(),明确岗位职责、管理权限、工作标准等内容,制定岗位评价考核标准。
A.总结计划制度
B.列车技术质量抽查及检查指导制度
C.交接班制度
D.岗位责任制度
[单选题]()负责公司安检总体管理,建立健全公司安检管理体系,制定完善相应管 理制度、工作标准、实施细则、考核办法。
A.调票中心
B.维保中心
C.安全技术部
D.客运中心
[单选题]106、集团公司智慧管理中心制定热线服务标准,(___)运营管理单位提升热线服务水平。
A.A、指导督促
B.B、指导管理
C.C、管理督促
D.D、督促管理
[判断题]公司“统一制度标准”中技术标准是指,对企业标准化领域中需要协调统一的管理事项所制定的标准。
A.正确
B.错误
[判断题]不制定工作目标,事前计划不周详,事中管理执行不到位,往往会令班组长无功而返。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《关于加强国家移民管理队伍正规化建设的意见》要求,要科学制定内务管理标准体系,重点发挥标准在内务管理中的()功能。
A.主导
B.调节
C.约束
D.控制
[单选题]()负责门禁系统归口管理,制定门禁系统权限标准和区域门禁系统准入权限标准
A.安全技术部
B.人力资源部
C.安全质量部
D.综合管理部
[判断题]标准化工作的任务是制定标准、组织实施标准和对标准的实施进行监督。()
A.正确
B.错误
[单选题]消防装备技术标准根据标准化对象性质分:( )标准、管理标准、工作标准。
A.国家
B.行业
C.地方
D.技术