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[判断题]职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的不享受当年的年休假。
A.正确
B.错误
[单选题]职工请事假累计( )以上且单位按照规定不扣工资的,职工不享有当年的带薪年休假待遇。
A.5天
B.10天
C.15天
D.20天
[单选题]员工入司当年不享受年休假，自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的，年休假（）天
A.5天
B.10天
C.15天
D.20天
[判断题]消防员按照有关规定享受年休假、探亲假、孕产假、护理假、婚假、事假、病假以及疗养等
A.正确
B.错误
[判断题]事假应在年休假休完之后申请，当年年休假未休完而请事假的，应先抵当年年休假。
A.正确
B.错误
[单选题]单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的( )支付年休假工资报酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[判断题]对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的200%支付年休假工资报酬。
A.正确
B.错误
[单选题]员工在公司连续工作满一年以上的,享受带薪年休假。累计工作已满1年不满10年的,年休假( )天;满10年不满20年的,年休假( )天;满20年以上的,年休假( )天。
A. 5/10/15
B. 10/15/20
C. 5/15/25
D. 5/15/20
[填空题]根据《职工带薪年休假条例》规定职工累计工作已满1年不满10年的,年休假( )天;已满10年不满20年的,年休假( )天;已满20年的,年休假( )天。(
[单选题]《党政领导干部考核工作条例》规定,本年度内病、事假累计超过____的领导干部,参加年度考核,不确定等次。( )[单选题]
A.一个月
B.三个月
C.半年
D.十个月
[单选题]各单位副职领导领导干部带薪年休假、病假、事假、探亲假、丧假、工伤假请假情况，需报备（）。
A.公司人力资源部（社保中心）
B.公司党委组织部（人事董事部）
C.各单位组织人事部门
D.公司办公室（党委办公室）
[多选题]年休假请假期限：员工累计工作已满1年不满10年，年休假（ ）天；已满10年不满20年的，年休假（ ）天；已满20年以上，年休假（ ）天。
A.3
B.5
C.10
D.15
E.20
[单选题]累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假( )天;已满20年的,年休假15天。
A.8
B.10
C.6
D.8
[单选题]员工当月事假累计（）以上，停发薪酬，支付基本社保缴费项目。
A.15天
B.10天
C.20天
D.25天
