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[单选题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，县级农合机构新发放贷款不良率超过管控要求的，区联社将视情节轻重和责任大小，依据农合机构相关制度对县级农合机构理（董）事长、主任（行长）、分管领导等管理人员，给予（ ）。
A.最长6个月的在岗清收处罚，并扣减至少50%的年度绩效工资（跨年度的按月份占比扣减）
B.最长12个月的在岗清收处罚，并扣减至少50%的年度绩效工资（跨年度的按月份占比扣减）
C.最长12个月的在岗清收处罚，并扣减至少60%的年度绩效工资（跨年度的按月份占比扣减）
D.最长6个月的在岗清收处罚，并扣减至少60%的年度绩效工资（跨年度的按月份占比扣减）
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新增不良贷款的主要责任人是在新发放贷款全流程管理中，因不履行或不正确履行岗位职责，形成新增不良贷款或造成新发放贷款不良率等贷款质量指标超过有关管控要求，并起主要和决定性作用的人员。
A.正确
B.错误
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新发放不良贷款责任认定中，与客户串通发放贷款的人员全部认定为主要责任人。
A.正确
B.错误
[填空题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新发放贷款当年发放当年形成不良超管控要求的领导在清收期内将新发放贷款不良比率控制在在规定范围内的，已扣发的绩效工资可补发（）%。
[填空题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，对当年新发放贷款形成不良进行重点监控，当年新发放贷款形成不良比率要控制在（ ）%以内（社团贷款牵头社按社团贷款总额计算，参与社按其参与金额计算）。
[多选题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，当年新发放贷款当年形成不良比率超管控要求的，机构领导在清收期限届满不能将当年新发放贷款不良比率控制在规定范围内的（ ）。
A.原扣发的绩效工资不再补发
B.并对理（董）事长、主任（行长）、分管领导等管理人员给予降级处分
C.涉嫌犯罪的，移送司法机关，依法追究法律责任。
D.并对理（董）事长、主任（行长）、分管领导等管理人员给予撤职等处分
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，属于大额风险暴露范围的新发放贷款，形成不良后应立即启动责任认定及处罚程序。
A.正确
B.错误
[填空题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，属于大额风险暴露范围的新发放贷款，形成不良后应（）启动责任认定及处罚程序。
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，各农合机构领导按管理贷款的时段划定新发放贷款的管理责任。
A.正确
B.错误
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新任领导正确其到岗后新发放贷款的合法合规性和贷款质量负责，正确其前任（或前几任）2018年以来新发放贷款负有管理责任，但不承担风险和损失扩大、增加的责任。
A.正确
B.错误
[判断题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新任领导对其到岗后新发放贷款的合法合规性和贷款质量负责，对其前任（或前几任）2018年以来新发放贷款负有管理责任，但不承担风险和损失扩大、增加的责任。
A.正确
B.错误
[多选题]按《新增不良贷款责任认定及处罚办法》规定，新发放贷款的责任对象包括：
A.新增不良贷款责任人
B.新增不良贷款责任机构
C.新增不良贷款责任领导
D.新增不良贷款经手人
