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[单选题]由于员工违章违规行为直接造成相关方人员伤害事故发生的,以及公司车辆在厂内发生交通伤害责任事故或途经厂区之间的社会公共道路上发生员工交通伤害责任事故的,按照员工伤害责任事故的()责任追究条款处理。构成犯罪的,由执法部门依照刑法有关规定追究刑事责任
A.同等级
B.提级
C.降级
[单选题]公司员工奖惩工作办公室设在国网( ),归口管理公司系统员工奖惩工作,负责 拟订公司奖惩管理制度.执行公司奖惩决定等。
A. 人事部
B. 政工部
C. 人资部
D. 监察局
[多选题]公司员工奖惩工作办公室设在国网人资部,归口管理公司系统员工奖惩工作,负 责( )。
A. 审定员工奖惩管理制度
B. 拟订公司奖惩管理制度
C. 执行公司奖惩决定等
D. 决定员工奖惩重大事项
[判断题]胜星公司是全体员工的公司,公司安全生产必须人人有责、人人尽责,谁不负责尽责和违章违规,谁就是全员的公敌。
A.正确
B.错误
[单选题]重复发生Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、类严重违章,对直接责任人直接待岗()个月。
A. 6
B. 3
C. 2
D. 1
[单选题]发生六类票务违章按照《员工奖惩管理办法》相关规定给予责任人( )及相应处罚。
A.行政警告处分
B.行政记过处分
C.行政记大过处分
D.开除处分
[单选题]发生四类票务违章按照《员工奖惩管理办法》相关规定给予责任人( )及相应处罚。
A.行政记过处分
B.行政警告处分
C.行政记大过处分
D.开除处分
[判断题]对于违章指挥,员工有权拒绝,并有权越一级汇报。员工有责任对发现的违章操作进行制止。
A.正确
B.错误
[多选题]公司员工发生哪些安全事故需要上报()?
A.工作中的轻微伤
B.上下班途中的轻微伤
C.文体活动中的轻伤
D.食堂就餐摔倒的轻微伤
E.出差途中的轻微伤
F.上下班途中的轻伤
G.出差途中的轻伤
H.食堂就餐摔倒的轻伤
[判断题]夫妻一方为公司员工,另一方为非公司的员工或非公司的家属工,其独生子女所发生的医疗费,门诊费用报销42.5%,住院费用报销47.5%。
A.正确
B.错误
[填空题]防护员终止防护资格条件:一个月内,发生B类违章( )件,一个季度内,发生B类违章( )件或A类违章( )件;一年内,累计发生B类违章( )件或A类违章( )件。