更多"[单选题]市场上存在多个满足需求的供给可供需求者选择,需求与供给之间存"的相关试题:
[单选题]以下不存在有规律的需求供给曲线的是( )
①完全竞争市场
②完全垄断市场
③垄断竞争市场
④寡头垄断市场
A.②④
B.①②③
C.②③
D.②③④
[不定项选择题]以下不存在有规律的需求供给曲线的是( )
Ⅰ.完全竞争市场
Ⅱ.完全垄断市场
Ⅲ.垄断竞争市场
Ⅳ.寡头垄断市场
A.Ⅱ.Ⅳ
B.Ⅰ.Ⅱ.Ⅲ
C.Ⅱ.Ⅲ.
D.Ⅱ.Ⅲ.Ⅳ
[单选题]货币供给是( )以满足其货币需求的过程。
A.中央银行向经济主体供给货币
B.政府授权中央银行向经济主体供给货币
C.一国或货币区的银行系统向经济主体供给货币
D.现代经济中的商业银行向经济主体供给货币
[单选题]招标采购除满足一般采购中供给与需求关系外,还需要满足的假设条件不包括()。
A.招标采购行为符合经济学中理性选择准则
B.满足采购需求的目标数不少于最低竞争数
C.投标行为是完全竞争
D.投标行为是合作竞争
[判断题]房地产市场总量不均衡表现为潜在总需求大于有效需求,实际供给大于有效供给,即超额需求与超额供给同时并存,或称短缺与过剩同时并存。( )
A.正确
B.错误
[不定项选择题]某企业为了满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求与供给预测,同时,修订本企业的薪酬制度,经过调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销售人员数量成正相关关系,并根据过去十年的统计资料,建立了一元线性回归预测模型,Y=a+bX,X代表销售额(单位:万元),Y代表销售人员数量(单位:人),参数a=20,b=0.03,同时,该企业预计2015年销售额将达到1500万元。
影响该企业人力资源外部供给量的因素有( )。
A.企业人员调动率
B.企业人才流失率
C.企业所在地区人力资源总体构成
D.企业所处行业劳动力市场供求状况
[不定项选择题](四)某企业为满足业务拓展的需要和充分调动员工的积极性,进行人力资源需求与供给预测,同时,修订本企业的薪酬制度,经调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销售人员数量呈正相关关系,并根据过去十年的统计资料,建立了一元线性回归预测模型,Y=a+bX,X代表销售额(单位:万元),Y代表销售人员数量(单位:人),参数a=20,b=0.03,同时,该企业预计2015年销售额将达到1500万。
影响该企业修订薪酬内容的内在因素是()。
A.企业的业务性质与内容
B.企业的经营状况与财力
C.企业所处行业的惯例
D.企业所在地区的生活水平
[单选题]凯恩斯的有效需求是指社会上商品总供给价格与总需求价格达到均衡时的社会总需求。假如某年总供给大于总需求,同时存在失业.那么( )。
A.国民收入会下降,失业会下降
B.国民收入会上升,失业会下降
C.国民收入会下降,失业会上升
D.国民收入会上升,失业会上升
[多选题]在社会需求结构中投资需求不足,消费需求过旺并引起投资品供给过剩,消费品供给不足的情况,政府应采用( )
A.扩张型财政政策
B.紧缩型财政政策
C.紧缩型货币政策
D.中性的财政政策
E.扩张型货币政策
[单选题]由于总需求增长,使得总需求曲线向右平移,而总供给曲线不变,因此总供给曲线和总需求曲线的交点向右上方移动,价格总水平上涨。这是( )通货膨胀的基本模型。
A.成本推进型
B.输入型
C.需求拉动型
D.结构型