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[判断题]班组长有权按程序对班组职工受到的不合理处罚提出申诉。( )
A.正确
B.错误
[单选题]动车组列车乘务班组：星级职工占班组职工总数比率（ ）。
A.0.7
B.0.8
C.0.9
D.1
[单选题]班组民主管理会必须有（）班组职工出席方可召开
A.三分之一
B.三分之二
C.四分之三
D.五分之四
[判断题]按照法律规定，享有政治权利的本班组职工均有权参加班组民主管理会。
A.正确
B.错误
[单选题]员工普遍认为,班组长对待班组职工一定要“一视同仁”,主要是指( )。
A.制度面前一律平等
B.绩效分配人人一样
C.视能力大小分配工作
[判断题]班组长要采取多种形式对班组职工，尤其是三新员工进行岗位安全知识培训。
A.正确
B.错误
[单选题]问:员工普遍认为,班组长对待班组职工一定要“一视同仁”,主要是指( )。
A.制度面前一律平等
B.绩效分配人人一样
C.视能力大小分配工作
[单选题]班组长要注意用“行动”去昭示班组职工，下列哪种情况激励效果最差：（ ）
A.边说边做
B.说了不做
C.行动迅速
D.做了再说
[单选题]下面哪个不是班组职工管理技巧中对于“戴帽”职工的管理方法( )。
A.细化岗位职责
B.减少沟通
C.加强班组建设和自身实力
D.给班组其他人员敲边鼓
[单选题]职工受到行政处分,从处分文件下发的( )起给予相应的经济处罚。受警告处分扣发( )个月的绩效工资;受记过处分扣发( )个月的绩效工资;受记大过处分扣发( )个月的绩效工资。
A.次月,1,3,5
B.当月,1,3,5
C.次月,1,3,6
D.当月,1,3,6
[单选题]问:职工受到行政处分,从处分文件下发的( )起给予相应的经济处罚。受警告处分扣发( )个月的绩效工资;受记过处分扣发( )个月的绩效工资;受记大过处分扣发( )个月的绩效工资。
A.次月,1,3,5
B.当月,1,3,5
C.次月,1,3,6
D.当月,1,3,6
[简答题]案例:某检修班组对原来的老设备进行了改造,在投入运行前,企业安排部分班组职工外出到设备厂家进行了考察学习培训,大部分职工因工作繁忙没有安排外出培训。当投入运行的设备出现故障时,班长安排职工前去处理,没参加培训的职工有意见,不愿意去现场,说:“我没参加外出学习培训,现在设备有问题,让我去解决问题,干不了”。作为班长,也没有参加过外出培训,该如何处理?
[判断题]民主管理会由班组全体职工参加,班组长主持,开展班组的民主管理活动。
A.正确
B.错误
[简答题]公司安全文件中规定发生轻伤事故一起,直接责任人、班组、单位领导、单位将受到怎样的处罚?
[单选题]根据公司职能程序，职工迟到或早退30分钟（含）以上者，将会受到（ ）
A.口头批评，降低当月绩效
B.按旷工处理
C.解除劳动合同，并予以除名
D.书面警告，降低当月绩效
[判断题]犯罪是应受到刑罚处罚的行为不受刑罚处罚的行为都不是犯罪。
A.正确
B.错误
[多选题]班组要逐月抽考职工（）包括危险源控制措施、紧急情况的处理程序等。
A.岗位作业指导书
B.岗位应知应会
C.危险源控制措施
D.紧急情况的处理程序
E.操作的设备
[单选题]通过加强行车安全管理，增强班组职工的自我控制能力，发现和消灭潜在的行车事故隐患， 提高行车安全系数，给（）提供一个稳定、有序的生产环境。
A.班组
B.车间
C.站段
D.地区
