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[判断题]2.81对岗位调整和新入职人员要重点进行强化培训,基层一线车管民警、辅警每年实战训练时间累计不少于100学时。
A.正确
B.错误
[判断题]任职回避可采取调整岗位、调整岗位职责、调整分工等方式进行。需调整岗位时，一般对职务层次较低的一方进行调整。
A.正确
B.错误
[判断题]岗位调整不需要进行安全背景审查( )。
A.正确
B.错误
[判断题]对新入厂工人、大中专毕业生在进入生产岗位之前,要进行厂级安全教育、车间级安全教育和班组级安全教育。( )
A.正确
B.错误
[判断题]新入职员工核准在各类岗位的，第1年为见习岗位，执行见习岗位待遇，第2年为专责助理岗位，岗级、岗位待遇按照核准岗位降低2岗执行，第3年岗级、岗位待遇按照核准岗位降低1岗执行，第4年满足核准岗位任职资格条件，经考核合格后，执行核准岗位待遇。
A.正确
B.错误
[填空题]新入职的委外人员须进行（），签署委外员工岗位须知后方可其安排上岗。
[多选题]对异常行为人员,必要时进行岗位调整,不得处理( )等业务。
A.账
B.证
C.印
D.库
[多选题]对异常行为人员，必须进行全面风险排查，必要时进行岗位调整，不得安排其处理_____等业务。
A.账
B.证
C.印
D.库
[单选题]调整工作岗位或离岗（ ）以上重新上岗人员，应当重新进行岗位安全培训。
A.半年
B.一年
C.一年半
D.两年
[判断题]疑似职业病病人的调离应根据新岗位对其工资进行调整。
A.正确
B.错误
[判断题]新入职的三项岗位人员按法律规定参与培训并取证后，安全管理人员、特种作业人员就无须进行三级安全培训。
A.正确
B.错误
[单选题]各机构应对履职回避情况进行摸排清理，按照（ ）的原则，严禁在岗位调整、职务晋升等环节新发生应回避未回避情形。
A.A.“实质重于形式”
B.B.“管住增量、消化存量”
C.C.“谁主管谁负责”
D.D.“分级组织分类处理”
[单选题]及时优化调整操作参数,进一步优化操作过程,强化对()的考核,加强岗位巡检,保证生产运行始终满足工艺的要求。
A.设备泄漏率
B.安全使用率
C.操作平稳率
D.仪表完好率
