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[多选题]"根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位有( )、情况之一的，根据事故类别和级别，对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚，对主要策划者和决策人按事故主要责任者给予处罚。
A.谎报、瞒报、迟报事故的
B.伪造或故意破坏事故现场的
C.销毁有关证据、资料的。
D.在事故调查中作伪证或指使他人作伪证的
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生一般事故，对人身事故主要及同等责任的主要责任者给予( )的经济处罚。
A.10000～30000元
B.10000～20000元
C.5000～10000元
D.3000～5000元
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，发生( )及以上人身事故、（ ）及以上责任性电网和设备事件，相关单位应在发生之日起的两周内到总部“说清楚”。
A.一般，一般
B.五级，一般
C.五级，五级
D.一般，五级
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，省级公司对连续（）个安全周期（年度、百日等）未发生中断安全记录事件的单位进行奖励。
A.1
B.2
C.3
D.4
[判断题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，安全奖励应重点向基层一线人员倾斜，一线人员奖励范围所占比例不少于50%，奖励额度所占比例不少于70%，奖励最高水平不低于平均水平的2倍。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，各级单位应建立健全安全奖励机制，及时对（ ）、（ ）、（ ）等的单位（集体）和个人予以奖励。
A.A.实现安全目标
B.B.作出突出贡献
C.C.安全生产业绩优秀
D.D.完成本职工作
[判断题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生重大事故，对负主要及同等责任的主要责任者、同等责任者给予留用察看两年至解除劳动合同处分。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生五级事件，对事故责任单位（基层单位）有关领导及主要责任者、同等责任者、次要责任者给予( )的经济处罚。
A.10000～20000元
B.5000～10000元
C.3000～5000元
D. 2000～3000元
[多选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位有（ ）、（ ）、（ ）、（ ）情况之一的，根据事故类别和级别，对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚，对主要策划者和决策人按事故主要责任者给予处罚。
A.A.谎报、瞒报、迟报事故的
B.B.伪造或故意破坏事故现场的
C.C.销毁有关证据、资料的。
D.D.在事故调查中作伪证或指使他人作伪证的
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，发生（）及以上人身事故、（）及以上责任性电网和设备事件，相关单位应在发生之日起的两周内到总部“说清楚”。
A.一般，一般
B.五级，一般
C.五级，五级
D.一般，五级
[判断题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生八级事件，对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给500～1000元的经济处罚。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生七级事件，以下哪些处罚是正确的。（）、（）、（）
A.对主要责任者给予通报批评或警告处分。
B.对同等责任者给予通报批评。
C.对事故责任者所在单位二级机构负责人及上述有关责任人员给予1000～2000元的经济处罚。
[单选题]根据《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》要求，公司所属各级单位发生较大事故，对负主要及同等责任的主要责任者、同等责任者给予( )。
A.记过至撤职处分
B.记大过至撤职处分
C.留用察看一年至解除劳动合同处分
D.10000～20000元的经济处罚
