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发布时间:2023-11-02 00:27:29

[单选题] 劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害隐患应当()。
A.迅速处理;
B.上诉控告;
C.及时报告;
D.自行清理;

更多"[单选题] 劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法"的相关试题:

[判断题]劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者应当遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程。( )
A.正确
B.错误
[单选题] 根据《职业病防治法》规定,如果劳动者不遵守职业病防治操作规程的,用人单位应当对其( )。
A.进行罚款
B.予以辞退
C.进行教育
[判断题](208553)( )劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害事故隐患应当及时报告。劳动者不履行前款规定义务的,用人单位应当对其进行教育。( )(2.0分)
A.正确
B.错误
[判断题]依据《职业病防治法》的规定,劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识,增强职业病防范意识,遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品,发现职业病危害事故隐患应当及时报告。( )
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当由派遣劳动者单位负责对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。( )
A.正确
B.错误
[单选题]生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者(),对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
A.分别管理
B.纳入区域管理
C.纳入本单位从业人员统一管理
D.纳入项目统一管理
[判断题]生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位对被派遣劳动者,应当进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育培训。( )
A.正确
B.错误
[判断题]生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训()
A.正确
B.错误

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