更多"[单选题]对绩效考评指标和标准体系的诊断一般发生在绩效管理的（ "的相关试题:
[判断题]商业银行可以在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标。
A.正确
B.错误
[单选题]关键绩效指标法的核心是从众多的绩效考评指标体系中提取（ ）的指标。
A.重要性和整体性
B.重要性和关键性
C.关键性和可行性
D.整体性和可行性
[判断题]绩效考评指标体系设计原则要有针对性、科学性和明确性
A.正确
B.错误
[判断题]一般情况下，对员工进行考核时，应以多数员工能达到的水平作为绩效考评指标的评定标准。
A.正确
B.错误
[多选题]根据《银行业金融机构绩效考评监管指引》，银行业金融机构及其分支机构在设置考评指标、确定考评标准和分解考评指标时，应当符合审慎经营和与自身能力相适应的原则，不得有（ ）情形。
A.A.设立时点性规模考评指标
B.B.设定具体目标值
C.C.在综合绩效考评指标体系外设定单项或临时性考评指标
D.D.分支机构自行制定考评办法或提高考评标准及相关要求
[多选题]员工考评指标包括( )。
A.考评要素;
B.考评信度;
C.考评标度;
D.考评效度;
E.考评标志
[单选题]绩效考评的标准必须便于操作，可以直接测量，即指标应尽可能量化，所以绩效管理的标准应该是“有形的”、(____)、尽量转化为具体的行为或活动，例如“工作热情高”就不符合标准。
A.可度量的
B.可预测的
C.可标准化的
D.可以计算的
[多选题]政务微博考评指标主要有哪些？
A.传播力
B.服务力
C.活跃力
D.互动力
[单选题]银行业金融机构（ ）应当按照董事会批准的年度经营计划，制订本行绩效考评制度和指标体系，并对绩效考评负最终责任。
A.高级管理层
B.董事会
C.监事会
D.经营层
[多选题]绩效考评指标的选择依据包括()。
A.绩效考评的目的
B.被考评人员所承担的工作内容和绩效标准
C.取得考评所需信息的便利程度
D.高层主管的个人意愿
E.被考核者的职业晶质、管理素质、专业技能
[多选题]政务微博考评指标包括( )三个维度。
A.粉丝量
B.服务力
C.互动力
D.传播力
[判断题]法制政府智能化一体平台中的考评平台中的模块添加功能。点击”添加”按钮，可以添加添加考评指标对应材料整体模块( )
A.正确
B.错误
[单选题]提取KPI的程序包括：①分析工作产出；②审核指标和标准；③修改和完善；④设定考评标准；⑤提取和设定绩效考评指标，排序正确的是（ ）。
A.①④③⑤②
B.①⑤②③④
C.①④②⑤③
D.①⑤④②③
[单选题]"三化三铁“工作考评中“N项考评指标”满分是（ ），评分用于风险评级与“三化三铁”等级评定。
A.500
B.600
C.800
D.1000
[单选题]商业银行不得设立（）指标，也不得设定以存款市场份额、排名或同业比较为要求的考评指标，分支机构不得层层加码提高考评标准及相关指标要求？
A.时点性存款规模考评指标
B.日均考核指标
C.日均增量考核指标
D.日均增速考核指标
