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[单选题]三棵树为了让新入职员工快速成长、创造价值，避免不教而战，制定了（）培训计划，在入职之后不同阶段采用不同方式培养成才
A.育树训练营
B.百日成才
C.成功四法
D.高效奋斗者
[单选题]新入职员工三级安全教育培训培训时间不得少于（ ）学时。
A.32
B.24
C.12
D.6
[单选题]新入职员工:试用期基本工资按标准额度的( )执行。
A. 50%
B. 60%
C. 80%
D. 100%
[判断题]( )新入职员工及变换工种人员,可先上岗,再进行三级教育。
A.正确
B.错误
[判断题]新入职员工试用期满可申请休年假，年休假天数按本公司服务天数折算。
A.正确
B.错误
[单选题]新入职员工从事危险性较大的岗位,安全培训教育时间不得少于( )学时
A.24
B.32
C.48
[多选题]多选题:新入职员工上岗工作前需进行哪几级安全教育( )。
A.公司级安全教育
B.车站/班组级安全教育
C.中心/办公室或部级安全教育
D.中心级安全教育
[判断题]判断题:新入职员工经三级安全教育培训未合格,可先上岗作业后择期补考。
A.正确
B.错误
[判断题]新入职员工须进行车间级安全教育(学习时间不得少于36学时)、班组级安全教育(不得少于24学时)。( )
A.正确
B.错误
[单选题]单选题:新入职员工上岗工作前需进行三级安全教育,即( )、中心/办公室或部级安全教育(二级)、( )。
A.公司级安全教育(一级)车站/班组级安全教育(三级)
B.车站/班组级安全教育(一级)公司级安全教育(三级)
C.集团级安全教育(一级)公司级安全教育(三级)
D.班组级安全教育(一级)个人级安全教育(三级)
[单选题]新入职员工一般订立固定期限劳动合同,首次订立劳动合同期限一般为( )年,试用期为()个月。( )
A. 3,6
B. 3,12
C. 5,6
D. 5,12
[判断题]判断题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教师徒带教培训时间不得少于178小时。
A.正确
B.错误
[单选题]单选题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教,师徒带教培训时间不得少于( )小时。
A.124
B.148
C.154
D.176
[判断题]判断题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教,师徒带教培训时间不得少于178小时。
A.正确
B.错误
[单选题]单选题:各中心站站长安排1至2名人员对新入职员工进行带教师徒带教培训时间不得少于( )小时。
A.124
B.148
C.154
D.176
