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[单选题] 劳动者离岗前()日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。
A. 10
B. 30
C. 60
D. 90
[单选题]. 离岗前_____日内的在岗期间的职业健康体检可以视为离岗时的职业健康体检。 (选择题)
A. 30
B. 60
C. 90
D. 100
[判断题]劳动者离岗前90日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。( )
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康监护,是指劳动者上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查和职业健康监护档案管理。( )
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康检查包括上岗前、在岗期间和离岗时的健康检查。
A.正确
B.错误
[判断题]煤矿企业必须按照国家有关规定,对从业人员上岗前、在岗期间和离岗时进行职业健康检查,建立职业健康档案,并将检查结果告知从业人员。
A.正确
B.错误
[判断题]对接触职业危害的从业人员,煤矿企业应按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查和医学随访,并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用由从业人员承担。()
A.正确
B.错误
[单选题] 对接触职业危害的从业人员,煤矿企业应按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查和医学随访,并将检查结果如实告知从业人员。职业健康检查费用由从业人员承担。
A.正确
B.错误
[判断题]企业对接触职业病危害的从业人员，应当在上岗前、在岗期间和离岗时组织职业健康检查，检查结果可不告知从业人员。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当对从事接触职业危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。()
A.正确
B.错误
[单选题]对从事接触职业病危害作业的劳动者,煤矿企业应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查和医学随防,并将检查结果如实告知从业人员。
A.正确
B.错误
[判断题]职业健康检查包括上岗前.在岗期间.离岗时和应急的健康检查。( )
A.正确
B.错误
[判断题] 生产经营单位应当按照有关规定组织劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面如实告知劳动者;对确诊患有职业病的,应当按照有关规定予以治疗和妥善安置。
A.正确
B.错误
[单选题]煤矿企业必须按照国家有关规定,对从业人员上岗前、在岗期间和离岗时进行(),建立职业健康档案,并将检查结果书面告知从业人员。
A.政治审查
B.文化测试
C.职业健康检查
