[单选题]对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，进行（） A. 谈话调査、批评教育、责令检査，或者予以诫勉 B. 谈话调査、批评教育、责令检査，或者予以政务处分 C. 谈话提醒、批评教育、责令检査，或者予以政务处分 D. 谈话提醒、批评教育、责令检査，或者予以诫勉
A.A
B.B
C.C
D.D

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[单选题] "对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关.人员,进行( )
A. 谈话调査.批评教育.责令检査,或者予以诫勉
B. 谈话调査.批评教育.责令检査,或者予以政务处分
C. 谈话提醒.批评教育.责令检査,或者予以政务处分
D. 谈话提醒.批评教育.责令检査,或者予以诫勉"

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[单选题]监察机关根据监督、调查结果,依法对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以( )。
A.诫勉
B.诫勉谈话
C.通报批评
D.限期改正

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[判断题]监察机关根据监督、调查结果,对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,依法直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉。( )
A.正确
B.错误

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[多选题]监察机关根据监督、调查结果,对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,可以进行( )。
A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉

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[多选题]监察机关根据监督、调查结果,依法作出对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行( )或者予以诫勉。
A.谈话提醒
B.批评教育
C.书面检讨
D.责令检查
E.谈话函询

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[简答题]对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,如何处理?

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[单选题] 担任领导职务的公职人员有违法行为, 被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的, 监察机关() 给予政务处分。
A.应当同时
B.可以同时
C.不能同时
D.协商

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[单选题] 公职人员违法行为情节轻微, 且具有可以从轻或者减轻给
予政务处分情形之一的, 可以对其( ) 。
A.免予政务处分
B.不予政务处
C.免予或者不予政务处分
D.从轻处分

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[多选题]公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形的，可以对其进行（），免予或者不予政务处分。
A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉

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[单选题]担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关（）给予政务处分。
A.应当同时
B.可以同时
C.不能同时
D.协商给与

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[多选题] 公职人员违法行为情节轻微, 且具有本法第十一条规定的情形之一的, 可以对其( ) 。
A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉

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[单选题] 对公职人员的同一违法行为, 监察机关和公职人员任免机关、单位不得重复给予( ) 。
A.政务处分
B.处分
C.政务处分和处分
D.政务处分和行政处分

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