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[单选题]员工职业技能鉴定须坚持的原则，说法错误的是（ ）。
A.实事求是
B.先鉴定后培训
C.聘任与津贴待遇挂钩
D.证书、岗位相对应
[单选题]员工职业技能鉴定中，申报技师应具备的条件，说法错误的是（ ）。
A.取得本工种高级技工证书，从事本工种工作连续满5年以上。
B.获得集团公司技能竞赛冠、亚军可直接申报；
C.获得省级技能竞赛前六名可直接申报；
D.获得全国技术能手可直接申报。
[单选题]员工职业技能鉴定中，申报中级技工应具备的条件，说法正确的是（ ）。
A.初中文化程度，从事本工种井下工作连续满5年或地面工作连续满7年
B.高中文化程度，从事本工种井下工作连续满3年或地面工作连续满8年
C.全日制大专毕业生，从事本工种井下工作连续满2年或地面工作连续满3年
D.取得本工种初级技工证书，井下工作连续满5年或地面工作连续满7年
[单选题]员工职业技能鉴定中，申报高级技工应具备的条件，说法错误的是（ ）。
A.取得本工种中级技工证书后，井下工作连续满3年或地面工作连续满5年。
B.初中文化程度，从事本工种井下工作连续满10年或地面工作连续满12年；
C.高中文化程度，中专毕业生、技校毕业生从事本工种井下工作连续满7年或地面工作连续满9年；
D.全日制大专毕业生，从事本工种井下工作连续满6年或地面工作连续满8年；
[判断题]员工参加上一年度内部职业技能鉴定成绩合格未聘任人员，其理论和实操成绩可保留至下一年度运用。
A.正确
B.错误
[单选题]员工职业技能等级划分不包含（ ）。
A.中级技师
B.中级技工
C.技师
D.初级技工
[判断题]机车司机等级晋升，应结合年度作业标准化鉴定进行，原则上每年一次，由铁路局报请总公司审定。
A.正确
B.错误
[单选题]集团公司员工职业技能竞赛采取分级赛的方式有（ ）。
A.各子、分公司根据岗位、工种，以单位进行初赛选拔
B.初赛成绩优秀者参加集团公司竞赛
C.集团内部竞赛成绩突出者，推荐参加更高级别的技能竞赛
D.以上全选
[单选题]根据工作需要，集团公司职业技能聘任领导组对已获得职业资格证书的员工予以聘任，聘任期限为（ ）年。
A.一年
B.两年
C.三年
D.四年
[判断题]内部职业技能破格申报条件中，员工获得国家级技能竞赛十一至二十名，可不受学历、资历（工 作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定高级工职业资格。
A.正确
B.错误
[多选题]员工申请内部职业技能等级考试时，不受学历、资历（工作年限）、职业资格等条件的限制，破格认定的情况包括哪些？（ ）
A.获得国家级技能竞赛前十名，可不受学历、资历（工作年 限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定技师职业资格，若相关 工种无技师职业资格的则聘任至该工种的最高职业资格。
B.获得国家级技能竞赛十一至二十名，可不受学历、资历（工 作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定高级工职业资格。
C.员工在省、市级竞赛前两名者，最高破格至高级工。
D.员工第二次在省、市级竞赛获得前两名者，在满足本岗位 上一等级工作年限等条件后免考并优先聘任。
[判断题]矿井每年必须进行一次主扇性能鉴定。,
A.正确
B.错误
[单选题]高速铁路区段电力设备秋季鉴定结合设备巡视保养和检修每年进行一次,设备鉴定合格率需达( )%,优良率不低于 ( )%。对不合格设备要立即安排整治,整治、重点修和大修后的设备质量必须达到优良。(1分)
A.100、90
B.100、80
C.100、70
D.90、80
[判断题]员工职业技能等级划分为初级技工、中级技工、高级技工、技师、中级技师、高级技师六个等级。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]【技能鉴定2019 技师】白棕绳每年一次以（ ）容许工作荷重进行10min的静力试验，不应有断裂和显著的局部延伸。
A. 4倍
B. 5倍
C. 3倍
D. 2倍
[判断题]在内部职业技能破格申报条件中，员工在上一年度未获得新职级认定，且首次获得省、市级竞赛前三名者，可不受学历、资历（工作年限）、职业资格等条件的限制，破格直接认定上一等级职业资格。
A.正确
B.错误
