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[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定，通过选举和表决的事项( )并经全体职工代表大会代表过半数
同意始得通过。
A.可以采用无记名投票或者其他表决的方式
B.应当采用实名投票的方式
C.应当采用无记名投票的方式
D.不得采用无记名投票的方式
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定,厂务公开可以采用下列形式:向职工代表大会或者职工大会报告;( );设立固定的厂务公开栏; 企业内部信息网络、企业报刊、广播、黑板报等便于职工知晓的其他
形式。
A.在职工议事会公布
B.在联席会议、企业情况发布会上公布
C.在企业情况发布会上公布
D.在职工议事会、联席会议、企业情况发布会上公布
[简答题]根据《浙江省企业民主管理条例》，试述职工代表大会代表产生的规范性规定。
[单选题]根据《浙江省企业民主管理条例》规定,职工代表大会的类型有,( )区域。
A.国有企业
B.企业、行业
C.行业
D.事业
[单选题]根据《浙江省企业民主管理条例》规定,下列有关国有企业职工代表大会职权的表述正确的是()。
A.听取企业经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租赁经营责任制方案、企业改制、重组、破产方案等报告,提出反对意见
B.审议决定企业经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租赁经营责任制方案、企业改制、重组、破产方案等报告,提出意见和建议
C.审议同意或否决企业经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租赁经营责任制方案、企业改制、重组、破产方案等报告,提出意见和建议
D.听取和审议企业经营方针、长远规划、年度计划、基本建设方案、重大技术改造方案、职工培训计划、留用资金分配和使用方案、承包和租赁经营责任制方案、企业改制、重组、破产方案等报告,提出意见和建议
[单选题]根据《浙江省企业民主管理条例》规定,下列有关职工代表大会职权的表述正确的是( )。
A.讨论有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等直接
涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案,提出意见和建议
B.讨论有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等涉及
职工切身利益的规章制度或者重大事项
C.审议通过有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等
直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案
D.审议决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律等
直接涉及职工切身利益的规章制度或者重大事项方案
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定，工会工作人员不履行有关企业民主管理职责的，( )情节严重 的，依法予以罢免。
A.由同级工会或者上级工会责令其改正
B.由上级工会责令其改正
C.由同级工会责令其改正
D.由职工代表责令其改正
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定,工会工作人员不履行有关企业民主管理职责的,( )情节严重的,依法予以罢免。
A.由同级工会或者上级工会责令其改正
B.由上级工会责令其改正
C.由同级工会责令其改正
D.由职工代表责令其改正
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定,企业实行民主管理,应当坚持维护职工合法权益,( )原则。
A.有利于职工健康发展的
B.有利于社会健康发展的
C.有利于企业健康发展的
D.有利于企业发展的
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定,通过选举和表决的事项应当采用无记名投票的方式,( )始得通过。
A.并经全体职工代表大会代表过半数同意
B.并经实际参会职工代表大会代表过半数同意
C.并经全体职工代表大会代表过三分之二同意
D.并经全体职工代表大会代表过四分之三同意
[单选题]《浙江省企业民主管理条例》规定,以暴力、威胁或者其他手段阻挠职工行使民主管理权利造成严重后果的( )。
A.由县级以上人民政府人力资源和社会保障主管部门责令限期改正,并给予警告;逾期不改的,每次处一万元以上三万元以下罚款
B.人力资源和社会保障主管部门责令其在五日内改正;逾期未改正的,处以二千元以上一万元以下罚款
C.由有关部门依法处理
D.由县级以上人民政府责令改正,依法处理
[判断题]( )《浙江省企业民主管理条例》规定,如遇企业停产停业、改制、重组等特殊情况,以书面形式报上一级工会同意,可以提前或者延期换届。
A.正确
B.错误
